Reporte e Investigación de Accidentes LaboralesVersión en línea Este videoquiz evalúa la atención y comprensión del colaborador frente a los conceptos clave presentados en la capacitación sobre reporte e investigación de accidentes laborales. A través de preguntas de selección múltiple, se valida el entendimiento de: - La clasificación de accidentes según su gravedad (SIF, LTI, MDI y MTI). - Las acciones inmediatas que deben realizarse ante un accidente. - El uso de la herramienta de reporte CR360. - La importancia de la investigación oportuna, la identificación de causas raíz y la definición de acciones correctivas. El objetivo es reforzar la cultura de seguridad, promoviendo el reporte oportuno, la prevención de accidentes y la comprensión de que la seguridad siempre está por encima de la productividad. por Modulo Capacitaciones Conalca 1 ¿Qué significa la clasificación SIF dentro de los accidentes laborales? a Accidente leve tratado con primeros auxilios b Accidente con pérdida de tiempo laboral c Accidente grave que puede resultar en fatalidad d Accidente con tareas modificadas 2 Un accidente LTI se caracteriza porque: a Solo requiere primeros auxilios b El trabajador no puede presentarse a laborar al día siguiente c Permite continuar trabajando con otras tareas d No requiere atención médica 3 ¿Cuándo un accidente deja de ser MTI y se convierte en LTI? a Cuando la incapacidad es mayor a un día b Cuando no se reporta en el sistema c Cuando ocurre fuera de la empresa d Cuando requiere hospitalización 4 Después de un accidente, ¿qué debe hacer de inmediato la persona lesionada? a Registrar el evento en CR360 b Informar a su supervisor o jefe directo c Esperar la investigación d Llamar directamente a recursos humanos 5 ¿Cuál es una obligación clave una vez identificadas las causas raíz del accidente? a Guardar el informe sin acciones b Cerrar el caso inmediatamente c Definir acciones correctivas con fechas y responsables d Reportar solo si es grave
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