Tema 14. Régimen disciplinarioVersión en línea Tema 14. Régimen disciplinario por Stabilo 1 FALTAS MUY GRAVES 2 FALTAS GRAVES 3 FALTAS LEVES NO ACUDIR A LAS LLAMADAS ESTANDO DE SERVICIO IMPEDIR LA INVESTIGACIÓN DE UN SINIESTRO INSUBORDINACIÓN O DESOBECIENCIA VIOLACIÓN DEL SECRETO PROFESIONAL INCUMPLIMIENTO, EN CASO DE HUELGA, DE LOS SERVICIOS MÍNIMOS EMBRIAGARSE O CONSUMIR DROGAS Y NEGARSE A LAS COMPROBACIONES MÉDICAS FALSIFICACIÓN, SUSTRACCIÓN, DISIMULACIÓN O DESTRUCCIÓN DE DOCUMENTOS SUSTRACCIÓN DE MATERIAL SOLICITAR O RECIBIR GRATIFICACIONES ECONÓMICAS ABUSO DE AUTORIDAD GRUPO 1. FALTAS MUY GRAVES CONDUCTAS CONTRA LA DIGNIDAD DEL FUNCIONARIO Y LA IMAGEN DEL SERVICIO UTILIZACIÓN DEL UNIFORME EN SITUACIONES AJENAS NO COMPARECER PARA PRESTAR AUXILIO ESTANDO LIBRE ABANDONO DEL PUESTO DE TRABAJO SIN AUTORIZACIÓN NEGATIVA A SOMETERSE A LAS REVISIONES FÍSICAS INCUMPLIMIENTO DE DAR CUENTA A LOS SUPERIORES DE LOS ASUNTOS CONNIVENCIA O ENCUBRIMIENTO DE FALTAS LEVES CONSUMO DE BEBIDAS ALCOHÓLICAS ESTANDO DE SERVICIO GRUPO 2. FALTAS GRAVES ACTUACIÓN CON ABUSO, SIEMPRE QUE NO CONSTITUYA FALTA MUY GRAVE GRUPO 3. FALTAS LEVES DESCUIDO EN LA PRESENTACIÓN PERSONAL RETRASO REITERADO NO PRESENTARSE AL RELEVO DEBIDAMENTE UNIFORMADO INCUMPLIMENTO DE LAS FUNCIONES BÁSICAS
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