AsterQuiz
ASTERQUIZ: Reporta tu incapacidadVersión en línea
¿Decisiones correctas?
1
María acaba de recibir una incapacidad médica. ¿Qué debería hacer?
2
Juan tiene su incapacidad guardada como un archivo PDF. ¿Qué debe hacer con este documento?
3
Carlos recibió su incapacidad un miércoles. ¿Qué debe tener presente respecto al plazo de reporte?
4
Laura está preparando el correo para reportar su incapacidad. ¿Qué debe verificar en el asunto?
5
Pedro revisa los datos que debe utilizar para identificarse en el reporte. ¿Cuál corresponde?
6
Ana tiene una incapacidad que requiere un soporte adicional. ¿Qué documento debe tener presente?
7
Sofía quiere evitar inconvenientes durante el proceso de reporte. ¿Cuál acción es la más adecuada?
8
Andrés decide enviar su incapacidad varios días después de haberla recibido. ¿Qué podría ocurrir?
9
Camila está por enviar su incapacidad. Tiene el documento correcto, pero duda sobre el formato. ¿Cuál debe utilizar?
10
Un compañero le dice a David: “No importa cuándo la reportes, ya tienes la incapacidad”. ¿Cuál es la respuesta correcta?
11
Natalia recibió su incapacidad y envió una fotografía del documento. ¿Qué debió hacer desde el principio?
12
Felipe tiene el documento en PDF y lo reportó dentro del plazo, pero olvidó la información en el asunto. ¿Qué debe corregir?
13
Laura recibió su incapacidad el viernes y decide reportarla el lunes siguiente. ¿Qué debe considerar?
14
Miguel tiene todos los documentos, pero decide esperar varios días antes de enviarlos. ¿Cuál es el error?
15
Valentina tiene el PDF de su incapacidad, pero necesita un soporte adicional. ¿Qué debería hacer?
16
Carlos envió su incapacidad tarde y se presentó un reproceso. ¿Qué acción habría ayudado a prevenirlo?
17
Daniela recibió una incapacidad y piensa que el plazo empieza cuando termine su incapacidad. ¿Es correcto?
18
Andrés tiene el documento correcto, pero falta su número de identificación. ¿Qué debería hacer?
19
Una trabajadora reportó su incapacidad fuera del tiempo establecido. ¿Qué pudo haber evitado esta situación?
20
Jorge quiere asegurarse de que su reporte sea correcto. ¿Qué acción es la más adecuada?
21
Paula tiene tres elementos (PDF, identificación y soporte) dentro del plazo. ¿Qué debería hacer?
22
Sebastián tiene el PDF listo, pero ya pasaron el plazo establecido. ¿Qué aspecto no cumplió?
23
Carolina tiene una incapacidad expedida correctamente. ¿Qué debe hacer respecto al asunto?
24
Un trabajador envía el PDF correcto pero desatiene el tiempo enviándolo días después. ¿Qué está pasando por alto?
25
Natalia revisa su incapacidad y necesita historia clínica. ¿Cuál sería la acción más adecuada?
26
Un compañero pregunta qué puede ocurrir si una incapacidad se reporta tarde. ¿Qué respuesta es más completa?
27
Laura tiene dos alternativas: enviar un documento incompleto o completar requisitos a tiempo. ¿Cuál debe elegir?
28
Pedro recibe una incapacidad fuera de su lugar habitual. ¿Qué debe priorizar?
29
Una trabajadora envía el PDF correcto dentro del plazo, pero omite un soporte requerido. ¿El reporte está completo?
30
Un trabajador quiere disminuir el riesgo de reprocesos. ¿Qué combinación es la mejor práctica?
31
Andrés recibió una incapacidad. Tiene el documento en PDF, pero espera regresar. ¿Qué decisión debe tomar?
32
Mariana realiza el proceso correcto: PDF, identificación, soportes y reporte dentro del plazo. ¿Qué hizo correctamente?
33
Felipe envía una incapacidad en PDF, cuatro días después de su expedición. ¿Cuál análisis es correcto?
34
Sofía debe escoger entre tres acciones. ¿Qué representa un reporte adecuado?
35
Un trabajador recibe una incapacidad y descubre que su caso requiere documentación adicional. ¿Qué debe hacer?
36
Un trabajador recibe una incapacidad y descubre que su caso requiere documentación adicional. ¿Qué debería hacer?
37
Carolina realizó el reporte dentro del plazo, pero dejó incompleta la información en el asunto. ¿Qué conclusión es la más adecuada?
38
Un trabajador quiere evitar retrasos relacionados con la nómina. ¿Cuál acción está bajo su control?
39
Tienes una incapacidad, el PDF está listo y los soportes requeridos, pero no has revisado el correo. ¿Qué hacer?
40
Un trabajador pregunta cuál de estas situaciones representa el mayor riesgo de reprocesos. ¿Qué elegirías?
41
Tienes una incapacidad. El PDF está listo y cuentas con los soportes, pero aún no revisaste el correo. ¿Cuál es tu siguiente movimiento?
42
Misión final: imagina que acabas de recibir una incapacidad. ¿Qué decisión final debes tomar?
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