Crear
Descargar
Obtener Plan Académico
Compartir juego
Intégralo en tu plataforma

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Perfil de competencias del evaluador efectivo

Filas

(6)
Jugadas 61 %Acierto 74 Tiempo medio 02:47

Sobre esta actividad

Orden cronológico de competencias clave

Creada por

Estados Unidos

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Top juegos

%
Anónimo
Anónimo
%
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Imprime tu juego
Perfil de competencias del evaluador efectivo
 

Perfil de competencias del evaluador efectivoVersión en línea

Orden cronológico de competencias clave

por María
1

Ordena los pasos en la evaluación de desempeño desde la preparación inicial hasta el seguimiento, siguiendo el flujo de una sesión de evaluación.

2

Los 4 Pilares del Evaluador Efectivo: Ordena cada grupo de competencias clave desde el primer hasta el cuarto pilar.

3

Lo que se espera del Evaluador durante el proceso de evaluación del desempeño.

¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.