SOALAN !

Froggy Jumps

Jugadas 5 %Acierto 64 Tiempo medio 01:18

Crear copia

Sobre esta actividad

jangan jatuhkan katak tau

Creada por

fatima farisya

Malasia

Descarga la versión para jugar en papel

Top 10 resultados

#	Jugador	Acierto	tiempo
1	fatima farisya 22 de Julio de 2026	% 90	01:33

¿Quieres aparecer en el Top 10 de este juego? Inicia sesión para identificarte.

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos

Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Crear reto

Salva a la Ranita

Melanie Rodriguez

Estados Unidos

(334)

Contesta las siguientes multiplicaciones correctamente para salvar a la ranita y evitar que caiga al agua, mucha suerte!
Quiz de Culpa mía película

Yamila Chavez

Argentina

(170)

Demuestra cuánto sabes sobre la película Culpa mía con este divertido quiz.
Sabiduría animal

Educaplay Educational Resources

España

(15320)

Conviértete en un genio del Reino Animal
OPEN UP 6 UNIT 1 VOCABULARY

karen blixen

España

(97)

Repasamos el vocabulario de la unidad
El valle de los lobos

Marcos Signes

España

(107)

20 preguntas de este maravilloso libro


Froggy Jumps SOALAN !Versión en línea jangan jatuhkan katak tau por fatima farisya 1 APAKAH YANG DIMAKSUDKAN DENGAN STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ? a SEMUA PEKERJA BEBAS MEMBUAT KEPUTUSAN b KUASA MEMBUAT KEPUTUSAN DIAGIHKAN KEPADA SEMUA PEKERJA c 2 DALAM STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN , SIAPAKAH YANG MEMBUAT SEMUA KEPUTUSAN PENTING ? a PENYELIA b PENGURUSAN TERTINGGI c PENGURUS PERTENGAHAN 3 ANTARA BERIKUT , YANG MANAKAH MERUPAKAN KELEBIHAN STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ? a MEMUDAHKAN PENYELARASAN AKTIVITI ORGANISASI b MENGGALAKKAN SETIAP PEKERJA MEMBUAT DASAR SENDIRI c PEKERJA BEBAS MEMBUAT KEPUTUSAN 4 APAKAH KELEMAHAN UTAMA STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ? a KEPUTUSAN DIBUAT DENGAN CEPAT b PROSES MEMBUAT KEPUTUSAN MENGAMBIL MASA YANG LAMA c ORGANISASI LEBIH FLEKSIBEL 5 MENGAPAKAH PEKERJA KURANG BERMOTIVASI DALAM ORGANISASI PEMUSATAN ? a SEMUA KEPUTUSAN DIBUAT OLEH PIHAK ATASAN b GAJI TERLALU RENDAH c PEKERJA BEKERJA SECARA BERKUMPULAN 6 APAKAH YANG DIMAKSUDKAN DENGAN STRUKTUR ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ? a SEMUA KEPUTUSAN DIBUAT OLEH PENGURUS ATASAN b SEMUA PEKERJA MELAPOR KEPADA SEORANG PENGURUS SAHAJA c KUASA MEMBUAT KEPUTUSAN DIAGIHKAN KEPADA SUBORDINAT 7 ANTARA BERIKUT, YANG MANAKAH MERUPAKAN KELEBIHAN ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ? a ORGANISASI LEBH FLEKSIBEL DALAM MEMBUAT KEPUTUSAN b MENGURANGKAN PELUANG PEKERJA MENUNJUKKAN KEBOLEHAN c ORGANISASI KURANG FLEKSBEL 8 APAKAH SALAH SATU KELEMAHAN ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ? a PENYELARASAN AKTIVITI MENJADI LEBIH MUDAH b RISIKO PENYALAHGUNAAN KUASA OLEH SUBORDINAT c PROSES MEMBUAT KEPUTUSAN SENTIASA LAMBAT 9 ANTARA BERIKUT, YANG MANAKAH BUKAN FAKTOR YANG MENENTUKAN KESEIMBANGAN ANTARA STRUKTUR ORGANISASI MEMUSAT DAN TIDAK MEMUSAT ? a SAIZ ORGANISASI b TAHAP TEKNOLOGI c WARNA LOGO SYARIKAT 10 MENURUT JONES ( 1998 ) , BERAPAKAH FAKTOR YANG MENENTUKAN KESEIMBANGAN ANTARA STRUKTUR ORGANISASI MEMUSAT DAN TIDAK MEMUSAT ? a EMPAT FAKTOR b LIMA FAKTOR c TIGA FAKTOR

Froggy Jumps

SOALAN !Versión en línea

jangan jatuhkan katak tau

por fatima farisya

APAKAH YANG DIMAKSUDKAN DENGAN STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ?

SEMUA PEKERJA BEBAS MEMBUAT KEPUTUSAN

KUASA MEMBUAT KEPUTUSAN DIAGIHKAN KEPADA SEMUA PEKERJA

DALAM STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN , SIAPAKAH YANG MEMBUAT SEMUA KEPUTUSAN PENTING ?

PENYELIA

PENGURUSAN TERTINGGI

PENGURUS PERTENGAHAN

ANTARA BERIKUT , YANG MANAKAH MERUPAKAN KELEBIHAN STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ?

MEMUDAHKAN PENYELARASAN AKTIVITI ORGANISASI

MENGGALAKKAN SETIAP PEKERJA MEMBUAT DASAR SENDIRI

PEKERJA BEBAS MEMBUAT KEPUTUSAN

APAKAH KELEMAHAN UTAMA STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ?

KEPUTUSAN DIBUAT DENGAN CEPAT

PROSES MEMBUAT KEPUTUSAN MENGAMBIL MASA YANG LAMA

ORGANISASI LEBIH FLEKSIBEL

MENGAPAKAH PEKERJA KURANG BERMOTIVASI DALAM ORGANISASI PEMUSATAN ?

SEMUA KEPUTUSAN DIBUAT OLEH PIHAK ATASAN

GAJI TERLALU RENDAH

PEKERJA BEKERJA SECARA BERKUMPULAN

APAKAH YANG DIMAKSUDKAN DENGAN STRUKTUR ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ?

SEMUA KEPUTUSAN DIBUAT OLEH PENGURUS ATASAN

SEMUA PEKERJA MELAPOR KEPADA SEORANG PENGURUS SAHAJA

KUASA MEMBUAT KEPUTUSAN DIAGIHKAN KEPADA SUBORDINAT

ANTARA BERIKUT, YANG MANAKAH MERUPAKAN KELEBIHAN ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ?

ORGANISASI LEBH FLEKSIBEL DALAM MEMBUAT KEPUTUSAN

MENGURANGKAN PELUANG PEKERJA MENUNJUKKAN KEBOLEHAN

ORGANISASI KURANG FLEKSBEL

APAKAH SALAH SATU KELEMAHAN ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ?

PENYELARASAN AKTIVITI MENJADI LEBIH MUDAH

RISIKO PENYALAHGUNAAN KUASA OLEH SUBORDINAT

PROSES MEMBUAT KEPUTUSAN SENTIASA LAMBAT

ANTARA BERIKUT, YANG MANAKAH BUKAN FAKTOR YANG MENENTUKAN KESEIMBANGAN ANTARA STRUKTUR ORGANISASI MEMUSAT DAN TIDAK MEMUSAT ?

SAIZ ORGANISASI

TAHAP TEKNOLOGI

WARNA LOGO SYARIKAT

MENURUT JONES ( 1998 ) , BERAPAKAH FAKTOR YANG MENENTUKAN KESEIMBANGAN ANTARA STRUKTUR ORGANISASI MEMUSAT DAN TIDAK MEMUSAT ?

EMPAT FAKTOR

LIMA FAKTOR

TIGA FAKTOR

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.

SOALAN !

Froggy Jumps

Sobre esta actividad

Creada por

Descarga la versión para jugar en papel

Top juegos

Froggy Jumps

Salva a la Ranita

Froggy Jumps

Quiz de Culpa mía película

Froggy Jumps

Sabiduría animal

Froggy Jumps

OPEN UP 6 UNIT 1 VOCABULARY

Froggy Jumps

El valle de los lobos

Froggy Jumps

SOALAN !Versión en línea

por fatima farisya

APAKAH YANG DIMAKSUDKAN DENGAN STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ?

DALAM STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN , SIAPAKAH YANG MEMBUAT SEMUA KEPUTUSAN PENTING ?

ANTARA BERIKUT , YANG MANAKAH MERUPAKAN KELEBIHAN STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ?

APAKAH KELEMAHAN UTAMA STRUKTUR ORGANISASI PEMUSATAN ?

MENGAPAKAH PEKERJA KURANG BERMOTIVASI DALAM ORGANISASI PEMUSATAN ?

APAKAH YANG DIMAKSUDKAN DENGAN STRUKTUR ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ?

ANTARA BERIKUT, YANG MANAKAH MERUPAKAN KELEBIHAN ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ?

APAKAH SALAH SATU KELEMAHAN ORGANISASI TIDAK MEMUSAT ?

ANTARA BERIKUT, YANG MANAKAH BUKAN FAKTOR YANG MENENTUKAN KESEIMBANGAN ANTARA STRUKTUR ORGANISASI MEMUSAT DAN TIDAK MEMUSAT ?

MENURUT JONES ( 1998 ) , BERAPAKAH FAKTOR YANG MENENTUKAN KESEIMBANGAN ANTARA STRUKTUR ORGANISASI MEMUSAT DAN TIDAK MEMUSAT ?

		%
	Anónimo	%
		%
		%