Reflexión sobre la práctica

Froggy Jumps

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Aprendizaje y mejora tras la práctica

Creada por

Stephany Mariscal Marquez

México

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#	Jugador	Acierto	tiempo
1	Stephany Mariscal Marquez 2 de Julio de 2026	% 90	02:51

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Froggy Jumps Reflexión sobre la prácticaVersión en línea Aprendizaje y mejora tras la práctica por Stephany Mariscal Marquez 1 ¿Cuál es el objetivo principal de reflexionar sobre la práctica profesional? a Verificar que todo salió perfecto aunque no se haya aprendido b Repetir exactamente lo mismo sin cambios c Identificar lecciones aprendidas para mejorar futuras acciones 2 ¿Qué herramienta ayuda a la reflexión eficaz tras una práctica? a Un calendario de metas b Un plan de marketing c Un diario de aprendizaje 3 ¿Qué elemento es fundamental al analizar un error en la práctica? a Identificar la causa raíz b Eliminar el error sin entenderlo c Probar varias soluciones sin evaluar 4 ¿Qué debe incluir una reflexión constructiva? a Qué hice, por qué lo hice y cómo mejorar b Cuánto gasté c A quién debo culpar 5 ¿Qué tipo de preguntas favorece la reflexión? a Preguntas de sí/no b Preguntas sobre datos no relevantes c Preguntas abiertas sobre procesos y decisiones 6 ¿Cómo se puede medir la mejora tras una reflexión? a Estableciendo indicadores y seguimiento b Comparando solo con otros sin contexto c Esperando que ocurra naturalmente 7 ¿Qué rol juegan las feedbacks en la reflexión? a Son irrelevantes si ya aprendiste algo b Proporcionan perspectivas externas útiles c Solo sirven para evaluar al finalizar 8 ¿Qué actitud facilita una buena reflexión? a Mentalidad de crecimiento y curiosidad b Euforia momentánea c Resistencia al cambio 9 ¿Cuándo es recomendable practicar la reflexión? a Al terminar cada actividad o periodo b Solo al inicio c Solo cuando hay problemas grandes 10 ¿Qué límite debe evitar la reflexión excesiva? a Análisis parálisis, sin acción concreta b Cambiar todo sin evaluación c Tomar decisiones rápidas

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Aprendizaje y mejora tras la práctica

por Stephany Mariscal Marquez

¿Cuál es el objetivo principal de reflexionar sobre la práctica profesional?

Verificar que todo salió perfecto aunque no se haya aprendido

Repetir exactamente lo mismo sin cambios

Identificar lecciones aprendidas para mejorar futuras acciones

¿Qué herramienta ayuda a la reflexión eficaz tras una práctica?

Un calendario de metas

Un plan de marketing

Un diario de aprendizaje

¿Qué elemento es fundamental al analizar un error en la práctica?

Identificar la causa raíz

Eliminar el error sin entenderlo

Probar varias soluciones sin evaluar

¿Qué debe incluir una reflexión constructiva?

Qué hice, por qué lo hice y cómo mejorar

Cuánto gasté

A quién debo culpar

¿Qué tipo de preguntas favorece la reflexión?

Preguntas de sí/no

Preguntas sobre datos no relevantes

Preguntas abiertas sobre procesos y decisiones

¿Cómo se puede medir la mejora tras una reflexión?

Estableciendo indicadores y seguimiento

Comparando solo con otros sin contexto

Esperando que ocurra naturalmente

¿Qué rol juegan las feedbacks en la reflexión?

Son irrelevantes si ya aprendiste algo

Proporcionan perspectivas externas útiles

Solo sirven para evaluar al finalizar

¿Qué actitud facilita una buena reflexión?

Mentalidad de crecimiento y curiosidad

Euforia momentánea

Resistencia al cambio

¿Cuándo es recomendable practicar la reflexión?

Al terminar cada actividad o periodo

Solo al inicio

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¿Qué límite debe evitar la reflexión excesiva?

Análisis parálisis, sin acción concreta

Cambiar todo sin evaluación

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¿Qué herramienta ayuda a la reflexión eficaz tras una práctica?

¿Qué elemento es fundamental al analizar un error en la práctica?

¿Qué debe incluir una reflexión constructiva?

¿Qué tipo de preguntas favorece la reflexión?

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¿Cuándo es recomendable practicar la reflexión?

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