Crear
Descargar
Obtener Plan Académico
Compartir juego
Intégralo en tu plataforma

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Sujetos del derecho del trabajo.

Froggy Jumps

(2)
Jugadas 15 %Acierto 61 Tiempo medio 02:12

Sobre esta actividad

¡Pon a prueba tus conocimientos!
A lo largo de este juego deberás identificar quién es el trabajador y quién es el empleador en distintas situaciones, así como reconocer las principales características de cada uno. Lee atentamente cada pregunta y selecciona la opción que consideres correcta. Recuerda utilizar los conceptos trabajados en clase y el material entregado para fundamentar tus respuestas.
¡Mucha suerte!

Creada por

Uruguay

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Top juegos

%
Anónimo
Anónimo
%
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Imprime tu juego
Sujetos del derecho del trabajo.
 

Froggy Jumps

Sujetos del derecho del trabajo.Versión en línea

¡Pon a prueba tus conocimientos! A lo largo de este juego deberás identificar quién es el trabajador y quién es el empleador en distintas situaciones, así como reconocer las principales características de cada uno. Lee atentamente cada pregunta y selecciona la opción que consideres correcta. Recuerda utilizar los conceptos trabajados en clase y el material entregado para fundamentar tus respuestas. ¡Mucha suerte!

por Sindy Da Silva Gularte
1

¿Quién puede ser considerado trabajador según el Derecho Laboral?

2

¿Cuál de las siguientes situaciones representa una relación de subordinación?

3

¿Quién puede ser empleador?

4

¿Cuál es una característica del trabajador?

5

Una panadería contrata a Sofía para atender al público. ¿Quién es el empleador?

6

¿Cuál de las siguientes situaciones representa a un empleador?

7

¿Qué característica distingue principalmente al empleador?

8

Juan trabaja en una empresa de transporte y cumple un horario establecido por su jefe. Juan es:

¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.