Gestión de Cargos y Puestos

Froggy Jumps

Jugadas 2

Crear copia

Sobre esta actividad

Conceptos clave de cargos

Creada por

Nata Silva

Argentina

Descarga la versión para jugar en papel

Top 10 resultados

#	Jugador	Acierto	tiempo
1	Nata Silva 31 de Mayo de 2026	% 82	02:32

¿Quieres aparecer en el Top 10 de este juego? Inicia sesión para identificarte.

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos

Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Crear reto

OPEN UP 6 UNIT 1 VOCABULARY

karen blixen

España

(100)

Repasamos el vocabulario de la unidad
El valle de los lobos

Marcos Signes

España

(109)

20 preguntas de este maravilloso libro
Sabiduría animal

Educaplay Educational Resources

España

(15444)

Conviértete en un genio del Reino Animal
Quiz de Culpa mía película

Yamila Chavez

Argentina

(171)

Demuestra cuánto sabes sobre la película Culpa mía con este divertido quiz.
Salva a la Ranita

Melanie Rodriguez

Estados Unidos

(338)

Contesta las siguientes multiplicaciones correctamente para salvar a la ranita y evitar que caiga al agua, mucha suerte!

		%
	Anónimo	%
		%
		%

Imprime tu juego

Gestión de Cargos y Puestos


Froggy Jumps Gestión de Cargos y PuestosVersión en línea Conceptos clave de cargos por Nata Silva 1 Evaluación de desempeño 360: ¿qué ofrece? a Retroalimentación de pares y superiores b Evaluación automática por software c Resumen anual sin comentarios 2 ¿Cuál es el papel de la comunicación interna? a Duplicar correos innecesarios b Imponer mensajes sin contexto c Facilitar flujos de información 3 Impacto de la innovación en competitividad: ¿qué genera? a Mejora de procesos y productos b Aumento de costos c Pérdida de clientes existentes 4 ¿Qué es la remuneración según el texto? a la contraprestación que debe recibir el trabajador como consecuencia del contrato de trabajo b el ingreso que el trabajador debe recibir del empleador, como contraprestación por haber puesto su c c el conjunto de procesos mediante los cuales aprenden el sistema de valores 5 ¿Qué base define la proporcionalidad en remuneración? a la evaluación anual del desempeño b contraprestación en función de las tareas desarrolladas y los resultados obtenidos c pago en especie sin limitaciones 6 ¿Qué principio protege la remuneración frente a embargos hasta cierto límite? a Irrenunciabilidad b Inembargabilidad c Intangibilidad 7 ¿Qué significa intangibilidad en remuneraciones? a facilita retenciones sin excepciones b protege al trabajador y determina un piso del SMVM c permite adelantos sin restricciones 8 ¿Qué dice la irrenunciabilidad de la remuneración? a la remuneración no puede ser embargada b las partes pueden eliminar derechos por convenio c nadie puede privar al trabajador del salario mínimo, vital y móvil 9 ¿Qué formas de pago se mencionan para la remuneración? a solo a través de préstamos b solamente en efectivo c pagadas en efectivo y en especie (sin superar 20% total) 10 ¿Qué es el SAC en este contexto? a Suma Anual de Compensación b Salario Anual Complementario de pago diferido c Salario Anual Central 11 ¿Qué cubren las prestaciones sociales no dinerarias? a bonificaciones por ventas b pagos por horas extra c beneficios para mejorar la calidad de vida del trabajador 12 ¿Qué establece el SMVM según el texto? a el mínimo para trabajadores temporales b la mayor remuneración posible c la menor remuneración en efectivo que debe recibir un trabajador 13 ¿Qué son las asignaciones familiares SUAF? a pagos de empresas para ejecutivos b pagos aportados por ANSeS al trabajador para gastos familiares c subsidios solo para maternidad 14 ¿Qué cubren las contribuciones patronales? a multas por retrasos b seguro privado de vida c costos para la seguridad social y obra social 15 ¿Qué indica el recibo de sueldos según el art. 140 LCT? a datos del empleador, datos del trabajador y periodo liquidado b solo el salario neto c solo las retenciones

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.

Gestión de Cargos y Puestos

Froggy Jumps

Sobre esta actividad

Creada por

Descarga la versión para jugar en papel

Top juegos

Froggy Jumps

OPEN UP 6 UNIT 1 VOCABULARY

Froggy Jumps

El valle de los lobos

Froggy Jumps

Sabiduría animal

Froggy Jumps

Quiz de Culpa mía película

Froggy Jumps

Salva a la Ranita

Froggy Jumps

Gestión de Cargos y PuestosVersión en línea

por Nata Silva

Evaluación de desempeño 360: ¿qué ofrece?

¿Cuál es el papel de la comunicación interna?

Impacto de la innovación en competitividad: ¿qué genera?

¿Qué es la remuneración según el texto?

¿Qué base define la proporcionalidad en remuneración?

¿Qué principio protege la remuneración frente a embargos hasta cierto límite?

¿Qué significa intangibilidad en remuneraciones?

¿Qué dice la irrenunciabilidad de la remuneración?

¿Qué formas de pago se mencionan para la remuneración?

¿Qué es el SAC en este contexto?

¿Qué cubren las prestaciones sociales no dinerarias?

¿Qué establece el SMVM según el texto?

¿Qué son las asignaciones familiares SUAF?

¿Qué cubren las contribuciones patronales?

¿Qué indica el recibo de sueldos según el art. 140 LCT?