Crear
Descargar
Obtener Plan Académico
Compartir juego
Intégralo en tu plataforma

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Descanso y Derechos Laborales

Froggy Jumps

Jugadas 7

Sobre esta actividad

Conoce el derecho al descanso

Creada por

España

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Top juegos

%
Anónimo
Anónimo
%
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Imprime tu juego
Descanso y Derechos Laborales
 

Froggy Jumps

Descanso y Derechos LaboralesVersión en línea

Conoce el derecho al descanso

por LUNA RUIZ BLANCO
1

¿Qué derecho básico está relacionado con el descanso en el trabajo?

2

¿Con cuánta frecuencia debe haber una pausa durante la jornada típica?

3

¿Qué debe garantizar el empleador respecto al descanso semanal?

4

¿Qué organización vela por estos derechos a nivel internacional?

5

¿El descanso influye en la salud de las personas?

6

¿Puede un trabajador renunciar a su descanso por voluntad propia?

7

Si un empleador niega el descanso, ¿qué puede ocurrir?

8

¿Qué beneficio principal tiene el descanso para la empresa?

9

¿Qué término describe el período de descanso anual remunerado?

10

¿Qué debe contemplar una normativa laboral sobre descansos?

¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.