Quiz sobre la Ley 2196 de 2022 (Art. 45-48)

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1	alexander lemus 27 de Abril de 2026	% 80	01:59

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Froggy Jumps Quiz sobre la Ley 2196 de 2022 (Art. 45-48)Versión en línea Conoce los puntos clave por alexander lemus 1 ¿Qué clasificación de faltas establece el Título VI de la Ley 2196/2022? a Infracciones administrativas b Leves, graves y muy graves c Buenos conductas 2 Una falta considerada Leve suele implicar: a Destitución inmediata b Incumplimiento de deberes con reparación mínima c Abuso de autoridad 3 Una falta Gravísima en el marco policial suele acarrear: a Cambio de turno sin sanción b Sanciones severas como suspensión o destitución c Amonestación verbal 4 Ejemplo de Falta Grave (Tít. VI): a Uso correcto de insignias b Faltar a la diligencia funcional c Puntualidad perfecta 5 Ejemplo de Falta Leve: a Fuga de información b Fallo en presentar informes sin dolo c Abuso de autoridad 6 Qué sanción podría corresponder a una Falta Muy Grave? a Reentrenamiento obligatorio b Amonestación verbal c Destitución o suspensión prolongada 7 El proceso disciplinario para faltas se aplica con: a Ignorancia de normas b Rigor, pruebas y garantías para el servidor c Procedimiento informal 8 Qué comportamiento podría constituir una Falta Grave? a Puntualidad en todas las guardias b Uso correcto de equipo c Falta de diligencia en el servicio 9 La Falta Leve, en general, se resuelve con: a Confiscación permanente de equipo b Cambios de rango c Medidas correctivas y/o amonestación 10 El Título VI define faltas y determina su: a Duración de la guardia b Tipo de equipamiento c Clasificación y sanciones correspondientes

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¿Qué clasificación de faltas establece el Título VI de la Ley 2196/2022?

Infracciones administrativas

Leves, graves y muy graves

Buenos conductas

Una falta considerada Leve suele implicar:

Destitución inmediata

Incumplimiento de deberes con reparación mínima

Abuso de autoridad

Una falta Gravísima en el marco policial suele acarrear:

Cambio de turno sin sanción

Sanciones severas como suspensión o destitución

Amonestación verbal

Ejemplo de Falta Grave (Tít. VI):

Uso correcto de insignias

Faltar a la diligencia funcional

Puntualidad perfecta

Ejemplo de Falta Leve:

Fuga de información

Fallo en presentar informes sin dolo

Abuso de autoridad

Qué sanción podría corresponder a una Falta Muy Grave?

Reentrenamiento obligatorio

Amonestación verbal

Destitución o suspensión prolongada

El proceso disciplinario para faltas se aplica con:

Ignorancia de normas

Rigor, pruebas y garantías para el servidor

Procedimiento informal

Qué comportamiento podría constituir una Falta Grave?

Puntualidad en todas las guardias

Uso correcto de equipo

Falta de diligencia en el servicio

La Falta Leve, en general, se resuelve con:

Confiscación permanente de equipo

Cambios de rango

Medidas correctivas y/o amonestación

El Título VI define faltas y determina su:

Duración de la guardia

Tipo de equipamiento

Clasificación y sanciones correspondientes

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¿Qué clasificación de faltas establece el Título VI de la Ley 2196/2022?

Una falta considerada Leve suele implicar:

Una falta Gravísima en el marco policial suele acarrear:

Ejemplo de Falta Grave (Tít. VI):

Ejemplo de Falta Leve:

Qué sanción podría corresponder a una Falta Muy Grave?

El proceso disciplinario para faltas se aplica con:

Qué comportamiento podría constituir una Falta Grave?

La Falta Leve, en general, se resuelve con:

El Título VI define faltas y determina su:

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