Crear
Descargar
Obtener Plan Académico
Compartir juego
Intégralo en tu plataforma

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Les documents d'entrée du salarié

Froggy Jumps

Jugadas 71

Sobre esta actividad

Questions dossier du salarié et Informations contenus dans le dossier social

Creada por

Francia

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Top juegos

%
Anónimo
Anónimo
%
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Imprime tu juego
Les documents d'entrée du salarié
 

Froggy Jumps

Les documents d'entrée du salariéVersión en línea

Questions dossier du salarié et Informations contenus dans le dossier social

por Corinne Mika
1

Cadre juridique de l'embauche : La finalité principale de la DPAE est de :

2

La DPAE doit être réalisée par l'employeur

3

La DPAE est obligatoire :

4

La DPAE permet notamment :

5

En l’absence de DPAE, l’employeur risque :

6

En cas de contrôle, la charge de la preuve de la DPAE repose sur :

7

Le défaut de DPAE peut entrainer pour l'employeur

8

Parmi les informations suivantes, laquelle est obligatoire dans la DPAE ?

9

Le numéro de Sécurité sociale du salarié

10

Le registre unique du personnel constitue :

11

L’inscription du salarié au registre unique du personnel doit être effectuée

12

L’absence ou l’irrégularité du registre du personnel expose l’employeur

13

DSN et suivi social : La DSN permet principalement :

14

La DSN est transmise :

16

Une DSN erronée ou absente peut entraîner :

17

Santé et sécurité au travail : La VIP doit etre organisée

18

Pour certains postes à risques, le salarié doit bénéficier :

19

Embauche de salariés étrangers : Avant l’embauche d’un salarié étranger hors UE, l’employeur doit :

20

La vérification du titre de travail doit être :

21

L’emploi d’un salarié étranger sans autorisation expose l’employeur à :

¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.