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Sobre esta actividad

GRUPO#06

Creada por

María Zapata
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Colombia

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ACTIVIDAD EN CLASEVersión en línea

GRUPO#06

por María Zapata
1

La Cultura Organizacional es un concepto simple y unidisciplinario que solo compete a la Administración.

2

La Cultura Administrativa es definida por Guy Peters como una estructura cognoscitiva y evaluativa que tiende a ser relativamente común entre todos los miembros de una organización.

3

La Cultura Empresarial se enfoca en un conjunto de valores y prácticas que tienen como propósito el control y modelado de los empleados de una empresa.

4

Según Edgar Schein, el proceso de formación cultural es, en un sentido, idéntico al proceso de formación grupal, en cuanto a la misma esencia de la "colectividad".

5

El Clima Organizacional es considerado por los autores como un elemento que se diferencia de la Cultura Organizacional, al ser una percepción de la situación que se caracteriza por ser cambiante.

 
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