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Herramientas de búsqueda de empleo: el CV

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Sobre esta actividad

Utilidades, características, tipos y partes de un CV

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Marta
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España

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Utilidades, características, tipos y partes de un CV

por Marta
1

El Currículum Vitae es la presentación ordenada y escrita de tus datos , y laboral . Significa " historial de vida " y sirve para que los seleccionadores valoren si tu se ajusta al ofertado .

2

Cronológico : presenta los datos desde lo más antiguo hasta lo más reciente . Ideal para mostrar evolución profesional con experiencia reducida . Claro y fácil de redactar , aunque las fechas destacan más que los logros .
Cronológico : empieza por lo más reciente y termina con lo más antiguo . Resalta la experiencia laboral actual y es el más conocido por entrevistadores . Perfecto cuando tu último trabajo está relacionado con la oferta .

3

: se centra en habilidades y logros agrupados por áreas . Permite disimular lagunas en la trayectoria y destacar capacidades específicas . Ideal para cambios de profesión o experiencias diversas .

: enfocado hacia un puesto concreto , detallando logros relacionados con ese objetivo . Se confecciona uno diferente para cada oferta . Adecuado cuando tienes varios objetivos profesionales .

4

Al redactar en tu CV la experiencia realizada con contrato , indica el orden de redacción de los siguientes datos :
1 .
2 .
3 .
4 .

5

Formación : indica títulos oficiales obtenido , centro educativo , ciudad y fechas de inicio y finalización ( EGB , Bachiller , Certificado profesional , etc . )

Formación : incluye cursos y seminarios relacionados con el puesto al que optas . Especifica nombre del curso , centro ( si es relevante ) , duración en horas y fechas de realización .

6

La fotografía es obligatoria . Se recomienda utilizar una de tamaño , de buena calidad y en la que salgamos favorecidos . Si no es así , mejor no incluirla a menos que nos lo pidan expresamente . Ha de ser una fotografía , a ser posible de buena calidad . La foto debe ser reciente , con fecha superior a 1 año .

7

A la hora de enviar el CV por correo electrónico . lo más recomendable es insertar siempre el currículum en formato . .

8

Al enviar el CV por correo electrónico , el cuerpo del mensaje electrónico debe reservarse para una de uno mismo . Basta con unas pocas líneas , sencillas y claras , para explicar los objetivos personales y los datos más relevantes . Debe hacer la función de una breve carta de presentación . No envíe este texto en , en Internet equivalen a gritar a la persona destinataria .

9

Un currículum " perfecto " es aquel que conduce directamente a una de trabajo deseada . Por lo tanto , es ( es obvio que no puede hablarse de un método " correcto " de redacción de currículums , sino de aquél que le pueda ser útil en un momento dado , para una oferta o puesto concreto ) .

10

es lo mismo escribir un currículum con el que se pretende conseguir el primer empleo , que el de una persona con una larga trayectoria profesional que aspira a un puesto de trabajo en una especialidad concreta .

 
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