Froggy Jumps Método DemostrativoVersión en línea El método de los cuatro pasos utilizado para la instrucción práctica en empresa. por Jhony Guillermo Montesinos Cossio 1 El dominio práctico y tecnológico de las operaciones que se utilizan efectivamente en las empresas para la ejecución de las tareas correspondientes a los determinados puestos de trabajo de la ocupación se denomina: a Competencia laboral. b Competencias genéricas. c Habilidades. 2 ¿Cuál es el método usado por el monitor para la instrucción práctica de la correcta ejecución de cada una de las operaciones básicas de una tarea, uso adecuado de equipos, así como del respeto de las normas de seguridad? a Cuatro pasos. b Clase modelo. c Ponencia didáctica. 3 Es una exposición oral o demostrativa que hace el monitor cuando necesita comunicar experiencias vividas y ganadas por él, en su contexto laboral: a Ponencia didáctica. b Método de los 4 pasos. c Clase modelo. 4 ¿Por qué es esencial instruir a los aprendices en el puesto de trabajo? a Para fomentar habilidades específicas. b Para evitar la falta de experiencia. c Para reducir la carga laboral. 5 El trabajador actual, exige que debe ser a Proactivo b Reactivo c Inductivo 6 ¿Qué aspecto es fundamental para el aprendizaje en la empresa? a Integración de teoría y práctica. b Asistencia constante a cursos. c Supervisión estricta de tareas.
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