Froggy Jumps EMP-G7.1-U1-3B Estructura Organizacional en EmprendimientosVersión en línea Pon a prueba tus conocimientos sobre la importancia de la estructura organizacional en un emprendimiento. por Nidia Giorgis 1 ¿Cuál es una función clave de la estructura organizacional? a Reducir costos de producción. b Aumentar la competencia externa. c Facilitar la comunicación interna. 2 ¿Cómo impacta la estructura organizacional en la toma de decisiones? a Elimina la necesidad de decisiones. b Aumenta la burocracia sin razón. c Define quién toma decisiones y cómo se comunican. 3 ¿Qué aspecto de la estructura organizacional ayuda en la asignación de roles? a Falta de liderazgo. b Claridad en la jerarquía. c Confusión en las responsabilidades. 4 ¿Por qué es importante la estructura organizacional para el crecimiento? a Permite escalar operaciones de manera eficiente. b No tiene impacto en el crecimiento. c Limita el crecimiento. 5 ¿Cuál es un beneficio de una buena estructura organizacional? a Causa conflictos internos. b Mejora la productividad del equipo. c Aumenta la rotación de personal. 6 ¿Qué tipo de estructura organizacional es más flexible? a Estructura matricial. b Estructura funcional. c Estructura jerárquica. 7 ¿Cómo ayuda la estructura organizacional en la gestión del cambio? a Complica el proceso de cambio. b Facilita la adaptación a nuevas estrategias. c No tiene relación con el cambio. 8 ¿Qué rol juega la cultura organizacional en la estructura? a Es irrelevante para la estructura. b Influye en cómo se implementa la estructura. c No tiene impacto. 9 ¿Qué puede resultar de una mala estructura organizacional? a Mejora en la comunicación. b Aumento de la satisfacción laboral. c Confusión en las responsabilidades. 10 ¿Cuál es un elemento clave en la creación de una estructura organizacional? a Definir claramente los objetivos del emprendimiento. b Duplicar funciones existentes. c Ignorar las necesidades del equipo.
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