Crear
Descargar
Obtener Plan Académico
Compartir juego
Ruleta de Palabras
Ruleta de Palabras

CONTRATOS

Intégralo en tu plataforma

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

CONTRATOS

Ruleta de Palabras

(1)
Jugadas 3

Sobre esta actividad

Preguntas y respuestas sobre los diferentes contratos

Creada por

España

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Top juegos

%
Anónimo
Anónimo
%
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Imprime tu juego
CONTRATOS
 

CONTRATOSVersión en línea

Preguntas y respuestas sobre los diferentes contratos

por diana milena ocampo medina
A
B
C
D
E
F
H
I
J
L
M
N
O
P
R
S
T
U
V
X
Z

Contiene la A

Para el trabajador es la retribución (el salario) y para el empresario es recibir la prestación determinada

Contiene la B

¿Qué no puede ser inferior al 60% del salario si tienes un contrato de practicas?

Empieza por C

Acuerdo por el que el trabajador de manera personal y voluntaria se obliga a prestar determinados servicios laborales por cuenta del empresario y bajo su dirección a cambio de una remuneración.

Empieza por D

Es un contrato indefinido y a tiempo parcial que se da en empresas con exceso de trabajo en períodos estacionales que se repiten a lo largo de los años o en empresas que solo tienen actividad intermitente.

Empieza por E

Empresas que contratan trabajadores temporalmente para cederlos a otras.

Contiene la F

Contiene Documento que entrega el empresario al trabajador al finalizar las practicas.

Empieza por H

Pueden ser extraordinarias o complementarias

Empieza por I

¿Qué contrato tiene como finalidad sustituir a trabajadores de la empresa cuyo contrato está suspendido con reserva de puesto de trabajo o para cubrir temporalmente?

Empieza por J

Puede ser completa o parcial

Contiene la L

¿Qué contrato tiene como finalidad realizar una prestación en un número de horas al día, a la semana y al mes inferior a la jornada de un trabajador que realiza un trabajo similar en la misma empresa a tiempo completo?

Contiene la M

Tipo de contrato

Contiene la N

Lugar donde figura la duración del periodo de prueba

Empieza por O

Es la prestación laboral que se realiza, tiene que ser posible y lícita.

Empieza por P

Es un período de tiempo que se pacta entre el trabajador y el empresario para que ambas partes decidan sobre la conveniencia de la contratación.

Empieza por R

Contrato tiene por objeto contratar a un trabajador para que complete la jornada que se va a reducir por causa de jubilación

Empieza por S

Proporcional a la jornada trabajada.

Contiene la T

Es la voluntad libre del empresario y el trabajador de celebrar el contrato.

Contiene la U

¿Dónde cotiza el trabajador?

Empieza por V

Contenido mínimo que debe figurar en el contrato de trabajo.

Contiene la X

Tipo de horas

Contiene la Z

A que tiene derecho el trabajador cuando se produce un despido improcedente

¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.