Tema 2 FOL Test

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Preguntas tipo test del tema 2 de FOL

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Esther Ureña

España

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Top 10 resultados

#	Jugador	Acierto	tiempo
1	Andres Martinez Salazar 9 de Octubre de 2021	% 100	00:22
2	lokochuli21 17 de Noviembre de 2021	% 100	00:26
3	dvvz.mdrzz 18 de Noviembre de 2022	% 100	00:31
4	lucasalma 12 10 de Marzo de 2022	% 100	00:37
5	Mar García Bouza 5 de Diciembre de 2022	% 100	00:38
6	Gioele 10 de Noviembre de 2021	% 100	00:39
7	JoxDox Club 7 de Noviembre de 2021	% 100	00:43
8	José Manuel Moreno Torres 29 de Marzo de 2022	% 100	00:47
9	LUIS TOMÁS FERRE OTERO 25 de Junio de 2023	% 100	00:48
10	elena gomollón gonzalez 26 de Octubre de 2023	% 100	01:00

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Tema 2 FOL TestVersión en línea Preguntas tipo test del tema 2 de FOL por Esther Ureña 1 En el contrato de trabajo se manifiesta la voluntad de establecer una relación laboral por parte de: a El empresario b El trabajador c Ambos 2 El trabajador puede ser un persona: a Física b Jurídica c Tanto física como jurídica 3 El trabajador puede acceder al mercado laboral a partir de: a 16 años con autorización b 18 años c 17 años 4 ¿Pueden trabajar los menores de 16 años? a No, nunca b Sí, con autorización de sus padres o tutores c Sólo con autorización de la autoridad laboral en espectáculos públicos 5 Un contrato temporal es aquel que a No incorpora la fecha de finalización del contrato b Incorpora la fecha de finalización del contrato c Dura 6 meses 6 Durante el periodo de prueba a El empresario puede dar por finalizado el contrato en cualquier momento b El trabajador puede dar por finalizado el contrato en cualquier momento c Cualquiera de las partes puede dar por finalizado el contrato en cualquier momento 7 El periodo de prueba de un contrato temporal debe ser como máximo a 2 meses b 1 mes c 3 meses 8 Los contratos indefinidos ordinarios se deben realizar: a Siempre por escrito b Por escrito o verbalmente c Verbalmente 9 Un contrato indefinido es el que... a No fija la fecha de finalización b Fija la fecha en determinados casos c Finaliza cuando lo decide el trabajador 10 La duración máxima de un contrato para la práctica profesional es de: a Seis meses b Un año c Dos años 11 Los trabajadores a tiempo parcial a Trabajan menos de 40 horas semanales b reciben una retribución acorde a su jornada c Ambas son correctas 12 A los trabajadores contratados a través de una ETT y cedidos a una empresa usuaria, la retribución se la abona... a La empresa usuaria b La ETT c Una u otra indistintamente 13 TRADE significa a Trabajador responsable a demanda b Trabajador autónomo dependiente económicamente c Técnico de reparación de automatismos eléctricos 14 Señala la afirmación falsa con respecto al teletrabajo a Es voluntario b Solo puede ir a la empresa un día de forma presencial c Tiene los mismos derechos que los trabajadores presenciales 15 ¿Cuánto tiempo se pueden encadenar contratos temporales? a 24 meses en un periodo de 30 b 30 meses en un periodo 36 c 18 meses en un periodo de 24

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por Esther Ureña

En el contrato de trabajo se manifiesta la voluntad de establecer una relación laboral por parte de:

El trabajador puede ser un persona:

El trabajador puede acceder al mercado laboral a partir de:

¿Pueden trabajar los menores de 16 años?

Un contrato temporal es aquel que

Durante el periodo de prueba

El periodo de prueba de un contrato temporal debe ser como máximo

Los contratos indefinidos ordinarios se deben realizar:

Un contrato indefinido es el que...

La duración máxima de un contrato para la práctica profesional es de:

Los trabajadores a tiempo parcial

A los trabajadores contratados a través de una ETT y cedidos a una empresa usuaria, la retribución se la abona...

TRADE significa

Señala la afirmación falsa con respecto al teletrabajo

¿Cuánto tiempo se pueden encadenar contratos temporales?