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Pasapalabra FOL: Introducción al Derecho

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Pasapalabra FOL: Introducción al Derecho

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Sobre esta actividad

Rosco FOL: Unidad I. Introducción al Derecho Laboral

Creada por

Rafael Ruiz Luque
Rafael Ruiz Luque
España

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Pasapalabra FOL: Introducción al DerechoVersión en línea

Rosco FOL: Unidad I. Introducción al Derecho Laboral

por Rafael Ruiz Luque
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
W
Y
Z

Empieza por A

Familiar o familiares de 2º grado por afinidad o consanguinidad

Contiene la B

Rama del derecho que regula los derechos y deberes de los trabajadores

Empieza por C

Fuente del Derecho que se aplica en ausencia de una norma escrita

Empieza por D

Persona u órgano a través del cuál se puede ejercer el Derecho a participar en la empresa

Empieza por E

Relación especial de trabajo que se dedica a la carga y descarga de buques mercantes

Empieza por F

Fuentes del Derecho que identifican las normas jurídicas que se crean

Empieza por G

Sistema que agrupa las aptitudes profesionales, titulaciones y contenido general de una profesión o puesto de trabajo

Contiene la H

Acción que tiene como consecuencia la entrega al empresario de la gratificaciones recibidas por el trabajador/a por incumplir sus obligaciones laborales o contractuales.

Empieza por I

Principio del Derecho Laboral que establece que cuando una norma admite varias interpretaciones, se aplicará la más favorable al trabajador/a.

Empieza por J

Conjunto de sentencias, decisiones o fallos dictados por los tribunales y que son fuentes del derecho

Empieza por L

Tipo de relación que integra a los trabajadores por cuenta ajena

Empieza por M

Fuente del Derecho que elabora las normas jurídicas

Empieza por N

Principio del derecho que establece que si a una relación se le pueden aplicar varias normas se tomará en su conjunto la más favorable al trabajador/a teniendo en cuenta todos los conceptos cuantificables.

Empieza por O

Leyes que regulan derechos fundamentales

Empieza por P

Pacto en virtud del cual los trabajadores se comprometen a prestar servicios renunciando al pluriempleo

Empieza por Q

Término inglés que define las competencias y aptitudes profesionales de un trabajador/a

Empieza por R

Característica o requisito de las relaciones laborales que establece que el trabajador/a tiene derecho a percibir un salario por el trabajo realizado.

Empieza por S

Organismo nacional encargado de la gestión del empleo, registro de contratos, gestión de prestaciones por desempleo y gestión de ayudas y subvenciones.

Empieza por T

Tribunal que resuelve recursos presentados contra las sentencias dictadas por los Juzgados de lo Social y conflictos colectivos de ámbito superior a la provincia e inferior a la CCAA.

Contiene la U

Relación no laboral que integra a las personas que trabajan por cuenta propia

Empieza por V

Característica o requisito de las relaciones laborales, por el cual el trabajador/a no puede ser obligado a trabajar.

Empieza por W

Término inglés que identifica al familiar de un trabajador por cuenta propia que puede prestar servicios dado de alta en la seguridad social bajo la figura de autónoma colaboradora

Empieza por Y

Familiar de primer grado por afinidad

Contiene la Z

Familiar de tercer grado en recta descendente.

 
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