Examen de Gestión Educativa (Semana 2)

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Examen de Gestión Educativa (Semana 2)


Examen de Gestión Educativa (Semana 2)Versión en línea Simulador de examen por Mayerly Camejo 1 Cuáles son los dos principios fundamentales en los que se basa la gestión educativa? a A) Liderazgo y comunicación b C) Innovación y tecnología c D) Justicia y equidad d B) Eficacia y eficiencia 2 Según la Teoría de Sistemas, una institución educativa se comprende como: a A) Una organización que funciona de manera independiente b B) Un sistema formado por partes interconectadas c D) Una estructura basada exclusivamente en normas d C) Un grupo dedicado únicamente a la administración 3 Caso práctico: En una institución educativa, el director motiva constantemente a los docentes, establece metas comunes y busca inspirar al equipo para mejorar el rendimiento institucional. ¿Qué tipo de liderazgo está aplicando? a D) Liderazgo distribuido b A) Liderazgo auténtico c C) Liderazgo transformacional d B) Liderazgo servicial 4 Caso práctico: Una institución decide implementar una nueva metodología educativa. Sin embargo, algunos docentes se muestran preocupados y se niegan inicialmente a utilizarla. La dirección decide identificar las causas de esta oposición y aplicar estrategias para disminuirla. ¿Qué aspecto de la gestión del cambio se evidencia principalmente? a D) Administración científica b B) Resistencia al cambio c C) Evaluación d A) Innovación 5 Caso práctico: En una institución educativa, el director escucha las necesidades de los docentes, los apoya y coloca el bienestar del equipo como una prioridad antes de tomar decisiones. ¿Qué tipo de liderazgo corresponde al caso? a A) Transformacional b B) Distribuido c D) Servicial d C) Auténtico 6 Unir con líneas: Relacione cada teoría de la Columna A con su característica correspondiente de la Columna B. a 4. Teoría de contingencias → D) Clima laboral y bienestar b 3. Relaciones humanas → C) Partes interconectadas c 1. Teoría de sistemas → C) Partes interconectadas; 2. Administración científica → A) Optimización y estandarización; 3. Relaciones humanas → D) Clima laboral y bienestar; 4. Teoría de contingencias → B) Adaptación según el contexto d 1. Teoría de sistemas → A) Optimización y estandarización e 2. Administración científica → B) Adaptación según el contexto 7 Unir con líneas: Relacione cada tipo de liderazgo con su característica. a Auténtico → A) Coloca las necesidades del equipo primero b Servicial → B) Coherencia entre valores y acciones c Transformacional → D) Delega responsabilidades d Distribuido → C) Inspira y motiva al equipo e Transformacional → C) Inspira y motiva al equipo; Distribuido → D) Delega responsabilidades; Auténtico → B) Coherencia entre valores y acciones; Servicial → A) Coloca las necesidades del equipo primero 8 ¿Cuál de las siguientes acciones facilita principalmente la gestión del cambio en una institución educativa? a A) Evitar informar a los docentes b B) Limitar la participación de la comunidad c C) Mantener una comunicación transparente y participativa d D) Rechazar las nuevas metodologías 9 ¿Cuál de los siguientes corresponde a un valor ético dentro de la gestión educativa? a B) Integridad b D) Rentabilidad c A) Competencia d C) Productividad 10 Una institución educativa tiene recursos económicos limitados, diversidad cultural y necesidad de incorporar nuevas tecnologías. ¿Cuál sería una respuesta adecuada de la gestión educativa? a C) Evitar cualquier cambio para mantener la situación actual b D) Concentrarse únicamente en mejorar las calificaciones c A) Ignorar las necesidades del contexto d B) Utilizar creativamente los recursos, promover inclusión e incorporar tecnología de manera efectiva

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Cuáles son los dos principios fundamentales en los que se basa la gestión educativa?

Según la Teoría de Sistemas, una institución educativa se comprende como:

Caso práctico: En una institución educativa, el director motiva constantemente a los docentes, establece metas comunes y busca inspirar al equipo para mejorar el rendimiento institucional. ¿Qué tipo de liderazgo está aplicando?

Caso práctico: En una institución educativa, el director escucha las necesidades de los docentes, los apoya y coloca el bienestar del equipo como una prioridad antes de tomar decisiones. ¿Qué tipo de liderazgo corresponde al caso?

Unir con líneas: Relacione cada teoría de la Columna A con su característica correspondiente de la Columna B.

Unir con líneas: Relacione cada tipo de liderazgo con su característica.

¿Cuál de las siguientes acciones facilita principalmente la gestión del cambio en una institución educativa?

¿Cuál de los siguientes corresponde a un valor ético dentro de la gestión educativa?

Una institución educativa tiene recursos económicos limitados, diversidad cultural y necesidad de incorporar nuevas tecnologías. ¿Cuál sería una respuesta adecuada de la gestión educativa?