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Sobre esta actividad

Quiz sobre reclutamiento y selección

Creada por

Belen
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México

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Proceso de Reclutamiento y Selección
 

Proceso de Reclutamiento y SelecciónVersión en línea

Quiz sobre reclutamiento y selección

por Belen
1

¿Qué es la primera etapa del proceso de reclutamiento y selección?

2

¿Qué instrumento se usa para atraer candidatos externos?

3

¿Qué actividad sigue a la atracción de candidatos en la cadena de reclutamiento?

4

¿Qué herramienta ayuda a filtrar candidatos con base en criterios?

5

¿Qué tipo de entrevista es común en la selección inicial?

6

¿Qué evalúa una prueba técnica en el proceso?

7

¿Qué implica la evaluación de candidaturas antes de la entrevista final?

8

¿Qué tipo de decisión se toma tras las entrevistas y pruebas?

9

¿Qué actividad cierra el proceso de selección?

10

¿Qué factor clave decide en la contratación cuando hay varios candidatos aptos?

Explicación

La etapa inicial es definir perfiles y necesidades para orientar toda la búsqueda.

Se utilizan anuncios y portales para atraer candidatos externos.

Después de atraer, se revisan CV para identificar aptos.

La preselección por perfiles filtra según requisitos.

La entrevista estructurada usa preguntas fijas para comparar.

Las pruebas técnicas miden competencias técnicas relevantes.

La verificación verifica datos y referencias del candidato.

Se emite una decisión de contratar o no.

Se emite y acepta la oferta para formalizar la contratación.

El ajuste cultural y el potencial de desarrollo suelen decidir.

 
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