Sueldos y Recargos MEP

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Jugadas 1 %Acierto 100 Tiempo medio 03:13

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Quiz sobre salario y temas laborales

Creada por

Stacy Araya

Costa Rica

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#	Jugador	Acierto	tiempo
1	Stacy Araya 11 de Julio de 2026	% 100	03:13

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Sueldos y Recargos MEP


Sueldos y Recargos MEPVersión en línea Quiz sobre salario y temas laborales por Stacy Araya 1 ¿Qué es el salario? a C. Un préstamo otorgado por el patrono. b A. Un incentivo que recibe el trabajador una vez al año. c B. La remuneración que recibe el trabajador por los servicios prestados al patrono. 2 ¿Qué establece el artículo 162 del Código de Trabajo? a B. Que el salario o sueldo es la retribución que el patrono debe pagar al trabajador en virtud del contrato de trabajo. b C. El cálculo del aguinaldo. c A. Los días feriados de pago obligatorio. 3 Mencione dos factores que influyen en el salario. a C. El estado civil y el lugar de nacimiento. b B. El puesto o cargo y la jornada laboral. c A. El color del uniforme y la edad del trabajador. 4 ¿Cuáles son los tres tipos de puestos del MEP? a C. Administrativos, financieros y legales. b B. Docentes, técnico-docentes y administrativo-docentes. c A. Permanentes, temporales y ocasionales. 5 ¿Qué es el incentivo didáctico? a B. Un incentivo económico creado para reconocer y fortalecer la labor docente. b C. Un bono que se paga únicamente en diciembre. c A. Un préstamo otorgado por la ANDE. 6 ¿Qué porcentaje paga la CCSS en una incapacidad por enfermedad? a A. 50 % b B. 60 % c C. 100 % 7 ¿Quién cubre las incapacidades por riesgo de trabajo? a C. El Ministerio de Educación Pública (MEP). b A. La Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS). c B. El Instituto Nacional de Seguros (INS). 8 ¿Cómo se calcula el aguinaldo? a A. Multiplicando el salario del último mes por dos. b C. Sumando únicamente los salarios de diciembre. c B. Sumando los salarios ordinarios y extraordinarios del periodo y dividiéndolos entre doce. 9 ¿Qué artículo del Código de Trabajo define el salario? a B. Artículo 152. b C. Artículo 162. c A. Artículo 148. 10 ¿Qué son los recargos? a A. Rebajos obligatorios que se aplican al salario. b B. Pagos adicionales que recibe el trabajador por desempeñar funciones o condiciones especiales. c C. Multas aplicadas por el patrono.

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.

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por Stacy Araya

¿Qué es el salario?

¿Qué establece el artículo 162 del Código de Trabajo?

Mencione dos factores que influyen en el salario.

¿Cuáles son los tres tipos de puestos del MEP?

¿Qué es el incentivo didáctico?

¿Qué porcentaje paga la CCSS en una incapacidad por enfermedad?

¿Quién cubre las incapacidades por riesgo de trabajo?

¿Cómo se calcula el aguinaldo?

¿Qué artículo del Código de Trabajo define el salario?

¿Qué son los recargos?