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Crucigrama Legislación Laboral

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Sobre esta actividad

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México

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Crucigrama Legislación LaboralVersión en línea

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por cesar orvañanos
1

Proceso obligatorio según el Art. 153-F de la LFT para que el trabajador mejore sus habilidades y prevenga riesgos.

2

Deber legal impuesto por la LFT tanto a patrones (Art. 132) como a trabajadores (Art. 134) en materia de seguridad.

3

Estado que impide al trabajador desempeñar sus funciones tras sufrir un accidente o enfermedad de trabajo; puede ser temporal, parcial o total.

4

Relativo al patrón; la responsabilidad ___ implica indemnizar al trabajador por accidentes o enfermedades conforme a los Arts. 473–475 LFT.

5

Conjunto de medidas adoptadas para evitar accidentes y enfermedades de trabajo; eje central del Reglamento Federal de Seguridad y Salud.

6

Regla técnica obligatoria expedida por la STPS (NOM); su incumplimiento genera sanciones administrativas y puede provocar clausura.

7

Estado patológico derivado de la acción continuada de una causa originada en el trabajo o en el medio donde el trabajador presta sus servicios (Art. 475 LFT).

8

Ley suprema de México; su Art. 123 establece los derechos laborales fundamentales y la obligación patronal de garantizar seguridad e higiene.

9

Instrumento jurídico federal (RFSST) que desarrolla y operacionaliza las disposiciones de la LFT en materia de seguridad y salud en el trabajo.

10

Lesión orgánica o perturbación funcional producida repentinamente en ejercicio del trabajo, incluyendo los ocurridos en el trayecto al centro laboral (Art. 474 LFT).

11

Prestación económica vitalicia que recibe el trabajador con incapacidad total permanente; equivale al 70% del salario base de cotización.

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