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Psicometría y administración científica

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Psicometría y administración científica

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Sobre esta actividad

Quiz: conceptos clave (V/F)

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Monserrat Rodríguez Cuevas
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Psicometría y administración científicaVersión en línea

Quiz: conceptos clave (V/F)

por Monserrat Rodríguez Cuevas
1

La psicometría surge en parte como respuesta a la necesidad de clasificar y tomar decisiones sobre grandes poblaciones.

2

La confiabilidad de un instrumento se refiere a la consistencia de los resultados que produce.

3

La operacionalización implica traducir un constructo teórico en indicadores observables.

4

La selección científica del trabajador implica elegir candidatos con base en intuiciones.

5

La medición psicológica es equivalente a la medición física en términos de precisión y observabilidad.

6

Frederick Taylor propuso que el trabajo debía organizarse con base en la experiencia individual del reclutador.

7

La validez de un instrumento se refiere al grado en que mide aquello que pretende medir.

8

Los constructos psicológicos son variables latentes que se infieren a partir de conductas observables.

9

El uso de pruebas psicométricas en contextos militares evitó la expansión y consolidación de la psicometría.

10

La administración científica descarta la necesidad de clasificar y tomar decisiones sobre grandes poblaciones.

 
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