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Sobre esta actividad

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Alejandra
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Chile

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Repaso

por Alejandra
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H
I
J
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M
N
Ñ
O
P
Q
R
S
T
U
V
X
Y
Z

Contiene la A

Concepto de Porter que explica cómo las actividades de una empresa deben encajar y reforzarse entre sí para crear una ventaja difícil de copiar.

Contiene la B

Las y los líderes tiene una orientación a cumplir las metas y los...

Empieza por C

Según la Teoría de los Juegos, hay juegos que pueden ser o no ser...

Empieza por D

Tipo de Liderazgo que busca el consenso.

Empieza por E

La creación de una posición única y valiosa en el mercado, que implica un conjunto de actividades distintas a las de la competencia.

Contiene la F

Se relaciona con la capacidad de persuadir a otro para que busque de manera entusiasta, objetivos definidos.

Contiene la G

Acción de tomar una alternativa o decisión que, para Michael Porter, constituye fundamental en la estrategia

Empieza por H

Son modelos de comportamiento, según Hofstede.

Contiene la I

Declara el propósito, responde a la pregunta "¿por qué existe la empresa?"

Empieza por J

País cuyas empresas lideraron la revolución de la eficacia operacional en los 80, pero que, según Porter, no lograron posiciones estratégicas distintivas.

Empieza por L

"Habilidad humana que logra la unión de un grupo y lo motiva para la consecución de ciertas metas"

Contiene la M

Dos palabras: “La práctica que tiene como objetivo convertir el vínculo de las organizaciones con su entorno cultural, social y político en una relación armoniosa y positiva desde el punto de vista de sus intereses u objetivos”

Contiene la N

Esta dimensión hace referencia al grado de formalidad y puntualidad que existe en la organización. Hay laxo y hay estricto.

Contiene la Ñ

Dos palabras. En esta etapa el grupo es autónomo. Esta etapa se llama de productividad o...

Contiene la O

Guían sobre cómo hacer la cosas en una organización.

Empieza por P

"Haz que los adversarios vean como extraordinario lo que es ordinario para ti". Corresponde a...

Contiene la Q

En el texto de Hofstede, los héroes funcionan como modelo de comportamiento. Sinónimo a modelo de comportamiento.

Contiene la R

En el texto de Hofstede, se señala que estas culturas están dominadas por rutinas de carácter técnico y burocrático. Cultura orientada a...

Empieza por S

La capa más externa de la cultura como programación mental, según Hofstede.

Empieza por T

Porter señala que es más importante saber lo que no se hará. Esto se relaciona a...

Contiene la U

Según esta teoría, el éxito del liderazgo depende de la relación entre la situación organizacional y el estilo del líder. Este es el liderazgo...

Empieza por V

Responde a la pregunta: ¿Qué será de la empresa en el futuro?

Contiene la X

Nombre que reciben las manifestaciones visibles de la cultura —como los rituales o símbolos— que pueden ser observadas desde fuera.

Contiene la Y

Acción que deben realizar las actividades de una empresa entre sí para lograr un calce estratégico. Es sinónimo de reforzar, asistir, respaldar.

Contiene la Z

Dos palabras. Es distinta a las culturas nacionales y se adquieren a través de la socialización.

 
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