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Crucigrama de capacitación

Crucigrama

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Sobre esta actividad

Esta actividad interactiva te permitirá identificar y definir los conceptos claves que impulsan el crecimiento del capital humano

Creada por

Colombia

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Crucigrama de capacitación
 

Crucigrama

Crucigrama de capacitaciónVersión en línea

Esta actividad interactiva te permitirá identificar y definir los conceptos claves que impulsan el crecimiento del capital humano

por maria fernanda soto peña
1

Estrategia de desarrollo enfocada en optimizar las habilidades actuales de un colaborador para su puesto vigente

2

Proceso de formación para que un empleado aprend nuevas competencias y pueda transicionar a un rol diferente dentro de la organización

3

Metodologia de enseñanza basada en capsulas de contenido breves y especificas

4

Indicador financiero utilizado para medir la rentabilidad de la inversión realizada en el programa de capacitación

5

Capacidad de un individuo para extraer lecciones de la experiencia y aplicarla en condiciones nuevas

6

Sigla del proceso sistematico para identificar para identificar las brechas entre las competencias actuales y las requeridas en el puesto

7

Tecnica que utiliza meanicas de juego en entorno de aprendizaje para motivación y compromiso del aprendiz

8

Modalidad de formación a distancia que se apoya en canales electronicos y plataformas digitales para la transferencia de conocimiento

9

Herramienta de comunicación esencial después de una evaluación para orientar la mejora continua del desempeño

10

Relación de desarrollo personal en la que una persona con mas experiencia guia y aconseja a otra con menos trayectoria

11

Modelo de aprendizaje híbrido que combina la formación presencial con el trabajo autónomo en plataformas virtuales

12

Disciplina que estudia los principios y metodos especificos para facilitar el aprenizaje en adultos

13

Conjuntode conocimientos tecnicos y practicos (saber hacer) que proporciona una ventaja competitiva a la organización

14

Proceso de integración inicial que busca alinear al nuevo talento con la cultura y funciones de la empresa

15

Integración de conocimientos, habilidades y actitudes que permiten desempeñar una labor con exito bajo estandares de calidad

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