Tipos y modalidades de violencia

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Encuentra el nombre que le damos a cada tipo de violencia.

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Teacher Gabriela Romero

México

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#	Jugador	Acierto	tiempo
1	Renato 18 de Marzo de 2026	% 100	01:31
2	Sebas Ponce 18 de Marzo de 2026	% 100	01:55
3	equipo 3 6 de Mayo de 2026	% 91	03:12

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Tipos y modalidades de violenciaVersión en línea Encuentra el nombre que le damos a cada tipo de violencia. por Teacher Gabriela Romero E A E F F L P P P S V Empieza por E Conjunto de prácticas intelectuales, científicas y discursivas que excluyen, invisibilizan o minimizan las aportaciones de ciertos grupos sociales en la construcción y difusión del conocimiento al considerarlas primitivas o irrelevantes. Empieza por A Constituyen aquellas conductas que dañen la autoestima del estudiantado, profesorado o colaboradores con actos de discriminación. Esta modalidad ocurre entre las personas que tienen un vínculo estudiantil, independientemente de la relación jerárquica Empieza por E Acciones u omisiones de la persona reportada en contra de la persona agraviada al grado de afectar su supervivencia económica. Empieza por F Acto abusivo de poder u omisión intencional, dirigido a dominar, someter, controlar, o agredir a las mujeres, dentro o fuera del domicilio familiar, cuya persona agresora tenga relación de parentesco por consanguinidad, matrimonio o concubinato. Empieza por F Cualquier hecho que inflige daño no accidental, mediante el uso de la fuerza física o algún tipo de arma u objeto que pueda provocar o no lesiones ya sean internas, externas, o ambas. Empieza por L Constituye una serie de conductas o acciones en contra de otra persona en el entorno laboral. Implica la vulneración de un conjunto de derechos laborales y humanos que son fundamentales para el bienestar y desarrollo de los individuos Empieza por P Cualquier acto u omisión que afecta la supervivencia de la víctima: la transformación, sustracción, destrucción, retención o distracción de objetos, documentos personales, bienes y valores, derechos patrimoniales o recursos económicos. Empieza por P Todas aquellas acciones u omisiones que buscan obstaculizar, limitar o anular sus derechos político-electorales y el ejercicio de sus funciones en cargos públicos. Empieza por P Acto u omisión que dañe la estabilidad psicológica o emocional, así como su integridad cognitiva y que intencionalmente va dirigida a producir, en estas personas, dolor emocional. Empieza por S Cualquier hecho o conducta que degrade o dañe el cuerpo de la persona agraviada y que, por tanto, atenta contra su libertad, dignidad e integridad física. Empieza por V Cualquier acto u omisión que, con el objetivo de causar perjuicio o daño a las mujeres, se dirige contra la progenie, familiares o personas allegadas.

Tipos y modalidades de violenciaVersión en línea

Encuentra el nombre que le damos a cada tipo de violencia.

por Teacher Gabriela Romero

Empieza por E

Conjunto de prácticas intelectuales, científicas y discursivas que excluyen, invisibilizan o minimizan las aportaciones de ciertos grupos sociales en la construcción y difusión del conocimiento al considerarlas primitivas o irrelevantes.

Empieza por A

Constituyen aquellas conductas que dañen la autoestima del estudiantado, profesorado o colaboradores con actos de discriminación. Esta modalidad ocurre entre las personas que tienen un vínculo estudiantil, independientemente de la relación jerárquica

Empieza por E

Acciones u omisiones de la persona reportada en contra de la persona agraviada al grado de afectar su supervivencia económica.

Empieza por F

Acto abusivo de poder u omisión intencional, dirigido a dominar, someter, controlar, o agredir a las mujeres, dentro o fuera del domicilio familiar, cuya persona agresora tenga relación de parentesco por consanguinidad, matrimonio o concubinato.

Empieza por F

Cualquier hecho que inflige daño no accidental, mediante el uso de la fuerza física o algún tipo de arma u objeto que pueda provocar o no lesiones ya sean internas, externas, o ambas.

Empieza por L

Constituye una serie de conductas o acciones en contra de otra persona en el entorno laboral. Implica la vulneración de un conjunto de derechos laborales y humanos que son fundamentales para el bienestar y desarrollo de los individuos

Empieza por P

Cualquier acto u omisión que afecta la supervivencia de la víctima: la transformación, sustracción, destrucción, retención o distracción de objetos, documentos personales, bienes y valores, derechos patrimoniales o recursos económicos.

Empieza por P

Todas aquellas acciones u omisiones que buscan obstaculizar, limitar o anular sus derechos político-electorales y el ejercicio de sus funciones en cargos públicos.

Empieza por P

Acto u omisión que dañe la estabilidad psicológica o emocional, así como su integridad cognitiva y que intencionalmente va dirigida a producir, en estas personas, dolor emocional.

Empieza por S

Cualquier hecho o conducta que degrade o dañe el cuerpo de la persona agraviada y que, por tanto, atenta contra su libertad, dignidad e integridad física.

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Conjunto de prácticas intelectuales, científicas y discursivas que excluyen, invisibilizan o minimizan las aportaciones de ciertos grupos sociales en la construcción y difusión del conocimiento al considerarlas primitivas o irrelevantes.

Empieza por A

Constituyen aquellas conductas que dañen la autoestima del estudiantado, profesorado o colaboradores con actos de discriminación. Esta modalidad ocurre entre las personas que tienen un vínculo estudiantil, independientemente de la relación jerárquica

Empieza por E

Acciones u omisiones de la persona reportada en contra de la persona agraviada al grado de afectar su supervivencia económica.

Empieza por F

Acto abusivo de poder u omisión intencional, dirigido a dominar, someter, controlar, o agredir a las mujeres, dentro o fuera del domicilio familiar, cuya persona agresora tenga relación de parentesco por consanguinidad, matrimonio o concubinato.

Empieza por F

Cualquier hecho que inflige daño no accidental, mediante el uso de la fuerza física o algún tipo de arma u objeto que pueda provocar o no lesiones ya sean internas, externas, o ambas.

Empieza por L

Constituye una serie de conductas o acciones en contra de otra persona en el entorno laboral. Implica la vulneración de un conjunto de derechos laborales y humanos que son fundamentales para el bienestar y desarrollo de los individuos

Empieza por P

Cualquier acto u omisión que afecta la supervivencia de la víctima: la transformación, sustracción, destrucción, retención o distracción de objetos, documentos personales, bienes y valores, derechos patrimoniales o recursos económicos.

Empieza por P

Todas aquellas acciones u omisiones que buscan obstaculizar, limitar o anular sus derechos político-electorales y el ejercicio de sus funciones en cargos públicos.

Empieza por P

Acto u omisión que dañe la estabilidad psicológica o emocional, así como su integridad cognitiva y que intencionalmente va dirigida a producir, en estas personas, dolor emocional.

Empieza por S

Cualquier hecho o conducta que degrade o dañe el cuerpo de la persona agraviada y que, por tanto, atenta contra su libertad, dignidad e integridad física.

Empieza por V

Cualquier acto u omisión que, con el objetivo de causar perjuicio o daño a las mujeres, se dirige contra la progenie, familiares o personas allegadas.