Actitud en AcciónVersión en línea Quiz sobre actitud y su impacto por Jadvy 1 ¿Qué expresa mejor la actitud ante un reto difícil? a Una predisposición a intentar y aprender b Urgencia de señalar a otros c Negatividad constante sin intento d Desinterés por el resultado 2 ¿Cuál es una señal de actitud positiva en el trabajo en equipo? a Pausar la iniciativa personal b Evitar colaborar para no molestar c Buscar soluciones en conjunto d Criticar a los demás ante errores 3 La actitud influye en: a La hora del día exacta b Percepción de las situaciones y respuestas c La gravedad del planeta d La temperatura del ambiente 4 Si fracasa un intento, ¿qué acción refleja mejor una buena actitud? a Ignorar el error y continuar igual b Culpabilizar al equipo c Analizar, aprender y volver a intentar d Rendirse de inmediato 5 Una actitud proactiva se caracteriza por: a Depender de la suerte b Evitar asumir responsabilidades c Tomar la iniciativa para mejorar una situación d Esperar órdenes sin cuestionar 6 La actitud influye en la motivación porque: a Cambiar la hora de las reuniones b Elimina la necesidad de practicar c Cambiar la física del entorno d Afecta la forma en que se interpreta el éxito y el esfuerzo 7 ¿Qué comportamiento muestra responsabilidad actitudinal? a Asumir las consecuencias de las propias acciones b Postergar tareas importantes c Echar culpas a otros d Justificar errores sin aprender 8 Una persona con actitud de crecimiento: a Ve los retos como oportunidades para aprender b Desatiende feedback c Busca siempre tareas fáciles d Se conforma con lo que sabe 9 La autoconfianza afecta la actitud porque: a Aumenta la probabilidad de tomar acciones audaces b Deforma la realidad de forma irracional c Reduce la preparación d Da igual a los resultados 10 ¿Qué práctica diaria mejora la actitud? a Criticar cada fallo b Ignorar el feedback ajeno c Practicar gratitud y enfoque en soluciones d Procrastinar decisiones