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Sobre esta actividad

Reconocer los mecanismos legales de protección al salario para comprender cómo se salvaguardan los ingresos del trabajador frente a descuentos indebidos, retenciones y prácticas que afecten su poder adquisitivo.

Creada por

Victor Ariel López Hernández
Victor Ariel López Hernández
México

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Clasificaion de MarioVersión en línea

Reconocer los mecanismos legales de protección al salario para comprender cómo se salvaguardan los ingresos del trabajador frente a descuentos indebidos, retenciones y prácticas que afecten su poder adquisitivo.

por Victor Ariel López Hernández
A
C
D
E
F
G
I
L
N
O
P
Q
S
T
M

Empieza por A

Se clasifica en la obligacion de pagar directamente al trabajador, inerbagabilidad.

Empieza por C

sus clasificaciones son: Tienda de raya, economatos, lugar de pago

Empieza por D

reducción de precios

Empieza por E

el trabajador no está obligado a comprar ahí. Además, los productos deben venderse a precios justos.

Empieza por F

Se clasifica en cancelacion de deudas a los trabajores, Patrimonio a la FAMILIA

Empieza por G

una promesa de respaldar el normal funcionamiento del producto

Empieza por I

El salario mínimo no puede ser embargado. Solo puede embargarse una parte del excedente y en casos especiales.

Empieza por L

Norma máxima de observancia general en toda la República que regula las relaciones laborales

Empieza por N

Proteger el ingreso básico del trabajador.

Empieza por O

Evita fraudes o abusos de terceros.

Empieza por P

El salario no puede reducirse sin consentimiento del trabajador. Si se reduce injustificadamente, el trabajador puede rescindir el contrato.

Empieza por Q

Los trabajadores tienen derecho preferente al cobro de: Salarios pendientes Indemnizaciones

Empieza por S

Si la empresa suspende labores por causas económicas, debe cumplir con lo establecido por la ley y pagar indemnizaciones cuando corresponda.

Empieza por T

Esto protege el poder adquisitivo del trabajador y evita que el patrón controle en qué y dónde gasta su salario.

Empieza por M

Sanción administrativa o penal que consiste en la obligación de pagar una cantidad determinada de dinero.

 
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