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Sobre esta actividad

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Creada por

Tania Arreola Ruiz
Tania Arreola Ruiz
México

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por Tania Arreola Ruiz
1

¿Cómo define el Artículo 20 de la LFT al Contrato Individual de Trabajo?

.
.
2

¿Cuál es el propósito principal de formalizar un contrato de trabajo?

.
.
3

Contrato indeterminado

, .
, .
4

¿Qué dato de identificación patronal y del trabajador es esencial para la formalidad legal del contrato?

, , , , , , .
, , , , , , .
5

Elemento esencial del contrato que describe de forma precisa el servicio o servicios que deben prestarse.

.
.
6

¿Qué detalle de la remuneración debe especificarse además del monto del salario?

.
.
7

Elemento del contrato que incluye horarios de inicio, fin y periodos de descanso.

.
.
8

¿Cuáles son las cuatro modalidades principales de contrato reconocidas por la LFT?

, , .
, , .
9

¿Qué caracteriza al Contrato por Obra Determinada?

.
.
10

Mencione un sector donde sea común el uso del contrato por Obra Determinada.

/ )
/ )
11

¿En qué se diferencia el contrato por Tiempo Determinado del de Obra Determinada?

.
.
12

¿Bajo qué circunstancia es común utilizar un contrato por Tiempo Determinado?

.
.
13

¿Qué modalidad contractual se aplica a trabajos discontinuos que se repiten en épocas fijas del año?

.
.
14

¿Qué derecho mantiene un trabajador bajo contrato por temporada al terminar el periodo de demanda alta?

.
.
15

Ejemplo de una actividad económica que utiliza contratos por Temporada.

) )
) )
16

¿Por qué el Contrato por Tiempo Indeterminado es la modalidad más deseada?

.
.
17

¿Cuál es la duración máxima estándar de un periodo de prueba para puestos no gerenciales?

.
.
18

Son causas justificada para finalizar un contrato por tiempo indeterminado.

, .
, .
19

¿Qué debe hacerse inmediatamente después de que el nuevo empleado firma su contrato?

.
.
20

Archivonomía

.
.
21

Expediente

.
.
22

Conjunto de prácticas, normas y tecnologías para administrar documentos recibidos o creados por una organización.

23

Mencione una medida del DMS para proteger la confidencialidad de los datos.

.
.
24

¿Por cuánto tiempo se extiende la obligación patronal de conservar los documentos según el Art. 804 LFT?

.
.
25

¿Qué tipo de comprobantes integran la sección de 'Escolaridad' del expediente?

, , .
, , .
26

Documentos legales del expediente que el patrón debe resguardar obligatoriamente.

, , , .
, , , .
27

¿Qué movimientos ante instituciones de seguridad social deben constar en el expediente?

, , .
, , .
28

Mencione tres documentos necesarios para el cierre del expediente por fin de relación laboral.

, .
, .
29

¿Qué conceptos debe incluir obligatoriamente el desglose de una carta de finiquito?

, , , .
, , , .
30

¿Cuántos ejemplares del finiquito se deben presentar habitualmente?

.
.
31

¿En qué consiste la 'Clasificación' de documentos?

.
.
 
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