Riesgos Laborales SGRTL

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Riesgos Laborales: conceptos clave

Creada por

Katherine Espinosa

Colombia

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Top 10 resultados

#	Jugador	Acierto	tiempo
1	valeria vargas piedrahita 11 de Marzo de 2026	% 100	00:20
2	lizeth sinisterra 11 de Marzo de 2026	% 100	00:30
3	Katherine Espinosa 5 de Marzo de 2026	% 100	00:33
4	Lenis Quiñones 11 de Marzo de 2026	% 100	00:42
5	Sofía V. 11 de Marzo de 2026	% 100	00:44
6	Adriana Diaz 11 de Marzo de 2026	% 100	00:55
7	maira 11 de Marzo de 2026	% 100	00:56
8	Valentina Garcia Naranjo 11 de Marzo de 2026	% 100	01:06
9	Luisa Morales Mosquera 11 de Marzo de 2026	% 100	01:09
10	Jenny Montes 11 de Marzo de 2026	% 100	01:13

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este test esta basado en las diapositivas que pudimos ver con anterioridad, consta de 10 preguntas las cuales tienen alternativas para poder resolverlas.
Verbos irregulares en Inglés

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(315)

Se presentan 10 preguntas, cada una con 4 opciones de respuesta. Seleccione la que considere correcta.
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(945)

Actividades interactivas para reconocer los distintos tipos de sintagmas


Riesgos Laborales SGRTLVersión en línea Riesgos Laborales: conceptos clave por Katherine Espinosa 1 Según el SGRL, ¿en qué caso un estudiante está obligado a afiliarse? a Cuando realiza prácticas académicas sin remuneración por menos de un mes b Cuando su actividad formativa es requisito para culminar sus estudios o genera ingresos para la institución c Siempre que asista a clases presenciales en una empresa d Solo si recibe un salario igual al mínimo legal 2 ¿Quién es responsable de pagar los aportes al SGRL para un trabajador dependiente? a El trabajador, con descuento de su salario b Igualmente entre el empleador y el trabajador c Totalmente el empleador d El gobierno nacional y el empleador en partes iguales 3 Qué característica diferencia a una enfermedad laboral de un accidente de trabajo? a La enfermedad laboral solo afecta a trabajadores independientes b La enfermedad laboral es resultado de la exposición a factores propios de la actividad laboral c El accidente de trabajo no genera incapacidades d La enfermedad laboral siempre es mortal 4 A qué clase de riesgo laboral pertenece una empresa dedicada exclusivamente a actividades de oficina administrativa? a Clase II (riesgo bajo) b Clase I (riesgo mínimo) c Clase III (riesgo medio) d Clase IV (riesgo alto) 5 Según la Ley 1562 de 2012, ¿cuál de las siguientes sanciones aplica en caso de reincidencia en incumplimientos relacionados con el SGRL? a Multa de hasta 100 SMMLV b Suspensión de actividades hasta por 120 días c Inhabilitación del representante legal por 5 años d Multa duplicada y advertencia escrita

Riesgos Laborales SGRTLVersión en línea

Riesgos Laborales: conceptos clave

por Katherine Espinosa

Según el SGRL, ¿en qué caso un estudiante está obligado a afiliarse?

Cuando realiza prácticas académicas sin remuneración por menos de un mes

Cuando su actividad formativa es requisito para culminar sus estudios o genera ingresos para la institución

Siempre que asista a clases presenciales en una empresa

Solo si recibe un salario igual al mínimo legal

¿Quién es responsable de pagar los aportes al SGRL para un trabajador dependiente?

El trabajador, con descuento de su salario

Igualmente entre el empleador y el trabajador

Totalmente el empleador

El gobierno nacional y el empleador en partes iguales

Qué característica diferencia a una enfermedad laboral de un accidente de trabajo?

La enfermedad laboral solo afecta a trabajadores independientes

La enfermedad laboral es resultado de la exposición a factores propios de la actividad laboral

El accidente de trabajo no genera incapacidades

La enfermedad laboral siempre es mortal

A qué clase de riesgo laboral pertenece una empresa dedicada exclusivamente a actividades de oficina administrativa?

Clase II (riesgo bajo)

Clase I (riesgo mínimo)

Clase III (riesgo medio)

Clase IV (riesgo alto)

Según la Ley 1562 de 2012, ¿cuál de las siguientes sanciones aplica en caso de reincidencia en incumplimientos relacionados con el SGRL?

Multa de hasta 100 SMMLV

Suspensión de actividades hasta por 120 días

Inhabilitación del representante legal por 5 años

Multa duplicada y advertencia escrita

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.

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Según el SGRL, ¿en qué caso un estudiante está obligado a afiliarse?

¿Quién es responsable de pagar los aportes al SGRL para un trabajador dependiente?

Qué característica diferencia a una enfermedad laboral de un accidente de trabajo?

A qué clase de riesgo laboral pertenece una empresa dedicada exclusivamente a actividades de oficina administrativa?

Según la Ley 1562 de 2012, ¿cuál de las siguientes sanciones aplica en caso de reincidencia en incumplimientos relacionados con el SGRL?

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	Anónimo	%
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