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Tebak benar-salah tentang motivasi kerja di hotel

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Tebak benar-salah tentang motivasi kerja di hotel

por EmkaPrancis MK2
1

Motivasi rendah tidak berpengaruh terhadap pelayanan tamu.

2

Motivasi kerja adalah dorongan dari dalam atau luar diri seseorang.

3

Motivasi intrinsik berasal dari dalam diri sendiri.

4

Faktor lingkungan kerja, kepemimpinan, hubungan rekan kerja mempengaruhi motivasi.

5

Pujian atau reward tidak memengaruhi motivasi kerja.

6

Motivasi ekstrinsik mencakup gaji, pujian, bonus, promosi.

7

Semakin tinggi motivasi kerja karyawan hotel, semakin baik kualitas layanan tamu.

8

Siswa SMK tidak perlu membangun motivasi kerja.

9

Motivasi kerja tidak terkait dengan disiplin karyawan.

10

Motivasi intrinsik berasal dari luar diri sendiri.

 
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