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Sobre esta actividad

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Creada por

Nicold Dayanna Hernández Peña
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Colombia

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articulos

por Nicold Dayanna Hernández Peña
1

Es el acuerdo entre empleador y trabajador con tres elementos esenciales: servicio personal, subordinación y salario

2

tipo de contrato que debe constar por escrito y puede renovarse automáticamente si no se avisa su finalización.

3

Enumera las razones legales por las cuales un contrato puede finalizar.

4

El trabajo realizado entre las 9 p.m. y las 6 a.m. recibe un recargo del 35%.

5

Se realiza en domingos o festivos y da derecho a recargo y descanso compensatorio.

6

Se presume cuando una persona presta un servicio personal, salvo prueba en contrario.

7

Son las partes del contrato de trabajo

8

Contrato que no tiene una fecha final definida.

9

Periodo inicial en el que se evalúan las aptitudes del trabajador.

10

pago que se hace cuando el empleador despide al trabajador sin justa causa.

11

Establece que la jornada máxima de trabajo es de 8 horas diarias o 48 semanales

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