Estrategias efectivas para resolver los conflictos.

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Elige la mejor respuesta de entre las 4 opciones en cada pregunta.

Creada por

Alvaro Barragán

México

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Top 10 resultados

#	Jugador	Acierto	tiempo
1	Samuel Alejandro Portillo Peñuelas 1 de Noviembre de 2025	% 100	01:23
2	Merari Coot 1 de Noviembre de 2025	% 100	02:35

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Estrategias efectivas para resolver los conflictos.


Estrategias efectivas para resolver los conflictos.Versión en línea Elige la mejor respuesta de entre las 4 opciones en cada pregunta. por Alvaro Barragán 1 ¿Cuál es la mejor definición de un conflicto para poder solucionarlo? a Sólo cuando se da una pelea física entre dos personas. b Una situación en la que dos o más partes tienen intereses, valores o necesidades opuestas. c Lo que pasa en las relaciones cotidianas. d Es un malentendido sin importancia que no llega a los golpes. 2 ¿Cuál es el primer paso para resolver un conflicto de forma efectiva? a Escuchar activamente a la otra persona. b Bajarle intensidad al problema. c Imponer tu punto de vista, no dejarte manipular. d Vé qué culpa tienen los demás. 3 ¿Qué significa tener “empatía” para resolver conflictos? a Ponerse en el lugar del otro y sentir lástima de su situación. b Comprender y reconocer las emociones de los demás. c Ceder siempre ante los demás. d Estar de acuerdo con todo lo que dicen los demás. 4 ¿Cuál de las siguientes opciones NO ayuda a resolver un conflicto? a Dialogar de manera calmada. b Buscar soluciones en conjunto. c Alzar la voz para que se dé cuenta de su culpa. d Escuchar activamente. 5 Cuando surge un conflicto, lo más recomendable es… a Evitar hablar del tema para no empeorar las cosas. b Esperar a que el otro se dé cuenta y pida perdón. c Enterarse de lo que opina la gente sobre esto. d Afrontarlo de manera respetuosa y con ganas de solucionar 6 Una técnica efectiva para comunicarse en un conflicto es… a Utilizar ironía para explicar mi situación. b Defenderse constantemente sin dejar que me gane c Usar mensajes en primera persona: "Yo siento...", "Yo pienso..." d Bajar la mirada cuando te volteen a ver. 7 ¿Para que sirve la asertividad al tratar de resolver un conflicto? a Para que los demás descubran que tengo la mejor idea. b Para decir sinceramente lo que se piensa, aunque no les guste. c Para expresar mis opiniones sin agredir y sin dejarse someter. d Para no discutir y arreglar el conflicto en un mejor momento. 8 ¿Con cuál de las siguientes actitudes te muestras como una persona que quiere resolver un conflicto? a Estar dispuesto a escuchar y ceder en algo para buscar acuerdos justos. b Recordar viejos problemas para que se arreglen. c Ser firme en tus opiniones y no ceder en tus convicciones. d Recalcar la responsabilidades de la otra persona. 9 Si existe un conflicto grupal lo que se debe hacer es: a Dejar que el maestro decida con su autoridad. b Cuidarse de los que lo generan para que no me afecte personalmente. c Discutir con los que estén en contra para que para que entiendan. d Promover el diálogo respetuoso y la cooperación entre todos/as. 10 ¿En qué ayuda el ayudar a resolver los conflictos? a Aprendes a saber de quién cuidarte. b Se fortalecen el respeto, la confianza y el cuidado mutuos. c En realidad, los conflictos no tienen solución. d Logras que nadie se meta contigo si tú no te mentes con nadie.

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Estrategias efectivas para resolver los conflictos.Versión en línea

por Alvaro Barragán

¿Cuál es la mejor definición de un conflicto para poder solucionarlo?

¿Cuál es el primer paso para resolver un conflicto de forma efectiva?

¿Qué significa tener “empatía” para resolver conflictos?

¿Cuál de las siguientes opciones NO ayuda a resolver un conflicto?

Cuando surge un conflicto, lo más recomendable es…

Una técnica efectiva para comunicarse en un conflicto es…

¿Para que sirve la asertividad al tratar de resolver un conflicto?

¿Con cuál de las siguientes actitudes te muestras como una persona que quiere resolver un conflicto?

Si existe un conflicto grupal lo que se debe hacer es:

¿En qué ayuda el ayudar a resolver los conflictos?