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Sobre esta actividad

IMPARTICIÓN DE ACCIONES FORMATIVAS PARA EL EMPLEO

Creada por

ANA CASTRO
ANA CASTRO
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IMPARTICIÓN DE ACCIONES FORMATIVAS PARA EL EMPLEO

por ANA CASTRO
1

Transmisión de conocimientos sobre una materia

2

Adquisición de nuevos conocimientos o destrezas que se mantienen a lo largo del tiempo

3

Conjunto de técnicas y estrategias que se utilizan para facilitar la transmisión de conocimientos

4

Tipo de aprendizaje que toma como base los conocimientos, experiencias e intereses que se poseen para enlazarlos con otros nuevos e incrementarlos

5

Analiza los datos con detenimientos antes de llegar a conclusiones

6

El sujeto tiende a organizar los conocimientos para dirigirlos a la resolución de problemas específicos.

7

Mecanismo que posee una persona para seleccionar, entre todos los estímulos que le rodea, aquellos que son relevantes para ella.

8

Herramienta que permite evaluar si se han conseguido los objetivos de la comunicación

9

Sentimientos de formar para de un grupo

10

Grupos que tienen un funcionamiento a largo plaza y sus miembros son permanentes

11

Insatisfacción generada por la diferencia entre las expectativas iniciales de los logros del grupo y los reales.

12

Técnica cuyo objetivo es fomentar la creatividad del grupo a través de la generación espontánea de ideas.

13

Rol que no sigue el desarrollo de la sesión.

14

Método que se basa en el discurso del docente.

15

Arte de contar una historia con el objetivo de transmitir una idea o un concepto

11
8
9
7
14
10
3
4
1
13
5
12
15
 
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