Quiz Manual De Aprendizagem

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Manual da Aprendizagem Profissional

Creada por

rodrigo

Brasil

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Top 10 resultados

#	Jugador	Acierto	tiempo
1	Quiz Aprendiz 9 de Septiembre de 2025	% 100	01:17
2	lipe 2 de Septiembre de 2025	% 0	01:05
3	Verdadeiro ou treinamento 9 de Septiembre de 2025	% 0	01:36
4	jogando e aprendendo 9 de Septiembre de 2025	% 0	01:53
5	Aprenda10 9 de Septiembre de 2025	% 0	02:35
6	manual em ação 9 de Septiembre de 2025	% 0	02:51
7	Jogando com direitos 9 de Septiembre de 2025	% 0	03:01
8	benefícios e recisão 9 de Septiembre de 2025	% 0	03:06
9	trilha do aprendizado 9 de Septiembre de 2025	% 0	03:27
10	Pule nas leis trabalhistas 9 de Septiembre de 2025	% 0	04:07

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Quiz Manual De Aprendizagem


Quiz Manual De AprendizagemVersión en línea Manual da Aprendizagem Profissional por rodrigo 1 A pessoa com deficiência perde o benefício de prestação continuada – BPC quando é contratada como aprendiz? Escolha uma ou mais respostas a O BPC é cancelado imediatamente. b O BPC continua sendo pago normalmente, sem limite de tempo. c O BPC pode ser mantido por até 2 anos, mesmo com a renda de aprendiz. d A pessoa perde definitivamente o direito ao BPC ao ser contratada. 2 Qual deve ser o salário do Jovem Aprendiz? a O aprendiz deve receber obrigatoriamente o salário mínimo integral, independentemente da carga horária. b O aprendiz recebe salário proporcional à carga horária, calculado pelo maior valor entre salário-mínimo federal, regional ou piso da categoria. c O aprendiz recebe só metade do salário mínimo, pois trabalha menos que um trabalhador comum. d O aprendiz não tem direito ao salário mínimo; recebe apenas uma bolsa do programa. 3 O aprendiz tem direito ao adicional noturno? a Não, pois o adicional noturno só se aplica a trabalhadores com jornada integral. b Sim, qualquer aprendiz pode trabalhar à noite, desde que receba o adicional. c Não. O aprendiz não pode trabalhar em horário noturno, mesmo com adicional. d Sim, mas somente se tiver mais de 18 anos e for autorizado pelos pais e pelo empregador. 4 O aprendiz tem direito aos adicionais de insalubridade e periculosidade? a Sim, qualquer aprendiz pode exercer atividade insalubre ou perigosa, desde que receba o adicional correspondente. b Não. É proibido que aprendizes, mesmo maiores de 18 anos, trabalhem em ambientes insalubres ou perigosos. c Sim, mas apenas aprendizes maiores de 18 anos podem exercer essas atividades e receber o adicional. d Não, pois o contrato de aprendizagem já inclui todos os direitos e não permite adicionais extras. 5 Como é calculado o salário do aprendiz? a O aprendiz sempre recebe o salário mínimo integral, independentemente da carga horária. b O salário é fixado livremente pela empresa, sem seguir base legal. c O aprendiz recebe um valor simbólico, pois está em formação e não presta serviço efetivo. d O salário é calculado com base no salário-hora, proporcional à carga horária e considerando o maior valor entre o salário-mínimo, regional ou piso da categoria. 6 Quais descontos podem ser feitos no salário do jovem aprendiz? a Descontos de alimentação, uniforme, transporte, INSS e faltas não justificadas. b Apenas o desconto do INSS e de alimentação, mesmo se o aprendiz faltar sem justificativa. c Nenhum desconto pode ser feito no salário do aprendiz, pois ele está em formação. d Todos os descontos normais (INSS, IR, plano de saúde, etc.) são obrigatórios, mesmo se não previstos em contrato. 7 A falta ao curso teórico de aprendizagem pode ser descontada no salário do aprendiz? a Sim, mas apenas se a falta for ao curso teórico e ao trabalho no mesmo dia. b Sim, a falta ao curso teórico equivale à falta ao trabalho e pode ser descontada. c Não, pois o curso teórico não é parte do contrato de trabalho. d Não, desde que o aprendiz compense as horas em outro dia. 8 O horário de trabalho do aprendiz pode ser alterado durante o curso do contrato? a Sim, o empregador pode alterar o horário a qualquer momento, sem necessidade de justificativa. b Não, o horário é fixo e não pode ser modificado em nenhuma hipótese. c Sim, desde que não prejudique a frequência do aprendiz à escola ou ao curso teórico e esteja de acordo com a jornada permitida. d Sim, mas apenas nos primeiros 30 dias de contrato.

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A pessoa com deficiência perde o benefício de prestação continuada – BPC quando é contratada como aprendiz?

Escolha uma ou mais respostas

Qual deve ser o salário do Jovem Aprendiz?

O aprendiz tem direito ao adicional noturno?

O aprendiz tem direito aos adicionais de insalubridade e periculosidade?

Como é calculado o salário do aprendiz?

Quais descontos podem ser feitos no salário do jovem aprendiz?

A falta ao curso teórico de aprendizagem pode ser descontada no salário do aprendiz?

O horário de trabalho do aprendiz pode ser alterado durante o curso do contrato?