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Crucigrama: Indicadores de Desempeño Docente

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Sobre esta actividad

Descubre conceptos clave sobre desempeño docente.

Creada por

Wendy Castillo
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México

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Crucigrama: Indicadores de Desempeño DocenteVersión en línea

Descubre conceptos clave sobre desempeño docente.

por Wendy Castillo
1

Motivo principal que guía acciones y decisiones.

2

Propósito institucional que describe el rol y alcance.

3

Proyección a futuro de lo que se quiere lograr.

4

Principios éticos que guían el comportamiento.

5

Planes para alcanzar objetivos mediante acciones coordinadas.

6

Resultados concretos y medibles que se quieren lograr.

7

Resultados específicos a alcanzar en un periodo de tiempo.

8

Señales cuantificables que reflejan el progreso.

9

Indicadores claves de desempeño

10

Es un indicador de desempeño

6
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3
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1
2
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9
1

Motivo principal que guía acciones y decisiones.

2

Propósito institucional que describe el rol y alcance.

3

Proyección a futuro de lo que se quiere lograr.

4

Principios éticos que guían el comportamiento.

5

Planes para alcanzar objetivos mediante acciones coordinadas.

6

Resultados concretos y medibles que se quieren lograr.

7

Resultados específicos a alcanzar en un periodo de tiempo.

8

Señales cuantificables que reflejan el progreso.

9

Indicadores claves de desempeño

10

Es un indicador de desempeño

6
9
7
8
4
1
10
2
3
1

Razón de ser de una institución o proyecto.

2

Función fundamental que una organización pretende cumplir.

3

Imagen futura que guía decisiones y acciones.

4

Principios éticos que guían el comportamiento y la toma de decisiones.

5

Plan de acciones para alcanzar metas a largo plazo.

6

Resultados concretos que se desean lograr en un periodo.

7

Logros medibles a alcanzar en un marco temporal.

8

Medidas clave que señalan el rendimiento y el progreso.

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