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Documentos organizacionales

por Esteban Saldarriaga Cardona
1

Comunicación formal dirigida a un destinatario externo; incluye membrete, asunto y firma.

2

Mensaje interno breve para informar disposiciones o instrucciones dentro de la entidad.

3

Texto idéntico enviado a varios receptores para difundir políticas o avisos generales.

4

Documento que presenta resultados, análisis o recomendaciones para la toma de decisiones.

5

Documento que da fe oficial de un hecho o condición específica.

6

Declaración escrita que deja testimonio simple de un hecho (sin efectos probatorios mayores).

7

Perfil o ficha corporativa que resume trayectoria, servicios o productos de la organización.

8

Cubierta que protege y presenta la correspondencia física; lleva membrete y dirección.

9

Mensaje electrónico institucional que sustituye a la carta impresa cuando se envía por e‑mail.

10

Medio protocolario breve para invitaciones, saludos o agradecimientos formales.

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Comunicación formal dirigida a un destinatario externo; incluye membrete, asunto y firma.

2

Mensaje interno breve para informar disposiciones o instrucciones dentro de la entidad.

3

Texto idéntico enviado a varios receptores para difundir políticas o avisos generales.

4

Documento que presenta resultados, análisis o recomendaciones para la toma de decisiones.

5

Documento que da fe oficial de un hecho o condición específica.

6

Declaración escrita que deja testimonio simple de un hecho (sin efectos probatorios mayores).

7

Perfil o ficha corporativa que resume trayectoria, servicios o productos de la organización.

8

Cubierta que protege y presenta la correspondencia física; lleva membrete y dirección.

9

Mensaje electrónico institucional que sustituye a la carta impresa cuando se envía por e‑mail.

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Medio protocolario breve para invitaciones, saludos o agradecimientos formales.

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