Tema 1 Gestión

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1	Criistiinaalorenzo 28 de Mayo de 2025	% 100	04:31

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Tema 1 GestiónVersión en línea Posibles preguntas por Criistiinaalorenzo 1 ¿Cuál es una definición filosófica del conocimiento según Aristóteles? a Medio para alcanzar la verdad b Conjunto de habilidades prácticas c Observación empírica d Comunicación interpersonal 2 ¿Qué tipo de conocimiento se basa en la experiencia y no puede ser completamente articulado? a Explícito b Científico c Técnico d Tácito 3 ¿Cuál de los siguientes es un ejemplo de conocimiento explícito? a Una receta escrita b Intuición sobre una situación c Habilidad para montar en bicicleta d Empatía en la comunicación 4 ¿Qué autor afirmó: “Siempre sabemos más de lo que podemos decir”? a Lorenz b Perls c Polanyi d Goleman 5 ¿Qué se necesita para transformar conocimiento tácito en explícito? a Meditación individual b Diálogo y reflexión colectiva c Observación y práctica d Estudio formalizado 6 ¿Cuál es la función del lóbulo temporal en el proceso del conocimiento? a Control de movimientos b Razonamiento lógico c Coordinación motora d Percepción auditiva y memoria 7 ¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe el proceso de desaprender? a Supone desprenderse del conocimiento inútil b Es equivalente a olvidar c Es innecesario en el contexto profesional d Se realiza sin implicación emocional 8 ¿Qué elemento NO favorece el desaprendizaje? a Sentido de pertenencia b Falta de refuerzos c Beneficio personal d Carga emocional 9 ¿Qué son los introyectos según Fritz Perls? a Patrones aprendidos inconscientemente b Ideas nuevas e innovadoras c Valores personales auténticos d Conocimientos científicos 10 ¿Cuál de estos métodos permite identificar introyectos? a Aplicación de pruebas psicométricas b Lectura crítica de textos científicos c Listar creencias externas y analizarlas d Autoevaluación de habilidades prácticas 11 ¿Cuál es el objetivo principal de la gestión del conocimiento en una organización? a Minimizar costes operativos b Aumentar la carga de trabajo c Incrementar la burocracia interna d Potenciar la innovación y resolución de problemas 12 ¿Qué estilo de gestión se basa en la experiencia propia, de forma intuitiva? a Activo b Teórico c Reflexivo d Pragmático 13 ¿Qué componente del capital intelectual representa el conocimiento que permanece cuando las personas se van? a Capital humano b Capital relacional c Capital social d Capital estructural 14 ¿Qué autores definen la gestión del conocimiento como un proceso sistemático? a Bontis y Navas b Davenport y Prusak c Piaget y Vygotsky d Honey y Alonso 15 ¿Qué tipo de capital es propiedad de las personas y no de la organización? a Capital humano b Capital estructural c Capital relacional d Capital organizativo 16 ¿Qué incluye el capital intelectual según Rodríguez Gómez (2015)? a Solo datos y archivos digitales b Conocimientos, actitudes y emociones c Solo recursos materiales d Solo conocimientos técnicos 17 ¿Cuál de estos es un ejemplo de capital relacional? a Relaciones con proveedores b Conocimientos documentados c Creatividad personal d Manuales internos 18 ¿Cuál es una característica del capital humano? a Se compra y almacena b Permanece tras la marcha del trabajador c Es impersonal y automático d Es inherente a la persona 19 ¿Qué componente del capital estructural facilita la eficiencia organizativa? a Emociones del personal b Relaciones interpersonales c Sistemas de información y gestión d Redes sociales 20 ¿Qué modelo organiza el capital humano, estructural y relacional? a Modelo de Goleman b Modelo Intellectus c Modelo de Lorenz d Modelo de Honey y Mumford 21 ¿Cuál de estas no es una barrera para la escucha activa? a Falta de empatía b Transferencias emocionales c Atención plena d Prejuicios 22 ¿Qué habilidad mejora la comunicación activa? a Interrumpir para dar opinión b Desviar el foco hacia uno mismo c Evitar silencios d Afirmar con la cabeza 23 ¿Qué estilo de comunicación respeta los derechos propios y ajenos? a Asertivo b Pasivo c Agresivo d Defensivo 24 ¿Qué dimensión de la comunicación no verbal estudia el uso del espacio? a Kinesia b Paralingüística c Proxémica d Cronémica 25 ¿Qué elemento del feedback ayuda a construir credibilidad? a Calidad de experto b Postura relajada c Entonación neutral d Uso de onomatopeyas 26 ¿Qué conversión corresponde a "tácito a tácito"? a Interiorización b Socialización c Combinación d Exteriorización 27 ¿Qué proceso transforma conocimiento tácito en explícito? a Exteriorización b Socialización c Combinación d Interiorización 28 ¿Qué proceso convierte explícito en tácito? a Socialización b Combinación c Reflexión d Interiorización 29 ¿Qué proceso combina diferentes conocimientos explícitos? a Socialización b Combinación c Exteriorización d Asertividad 30 ¿Cuál es el valor principal que incrementa el conocimiento compartido? a Cantidad de datos b Nivel jerárquico c Experiencia d Velocidad de respuesta 31 ¿Qué tipo de conocimiento permite resolver problemas cotidianos? a Instrumental b Personal c Científico d Sistémico 32 ¿Qué significa “conocer por qué” (know-why)? a Saber quién tiene la información b Entender los principios que explican un fenómeno c Memorizar datos d Ejecutar tareas sin entenderlas 33 ¿Qué elemento no pertenece al proceso de comunicación según el modelo clásico? a Emisor b Canal c Tiempo d Receptor 34 ¿Qué acción mejora la escucha activa? a Terminar frases ajenas b Evitar silencios c Interrumpir para corregir d Tomar notas 35 ¿Qué parte del cuerpo se asocia con la kinesia? a Voz b Espacio c Tiempo d Movimiento 36 ¿Qué significa que el conocimiento "solo es válido si se comparte"? a Solo genera valor al socializarse b Se pierde si se memoriza c Debe pasar por la experiencia d Se transforma en poder si se guarda 37 ¿Qué concepto se refiere al tratamiento intencionado de la información en una organización? a Gestión documental b Gestión del conocimiento c Gestión de talento d Auditoría interna 38 ¿Cuál de los siguientes representa un conocimiento relacional? a Bases de datos b Cultura organizacional c Normas de trabajo d Contactos con socios externos 39 ¿Qué teoría del conocimiento plantea que este surge de la adaptación al medio? a Teoría Evolutiva de Lorenz b Intellectus c Cognitivismo social d Constructivismo crítico 40 ¿Qué permite la buena gestión del capital intelectual? a Aumentar los costes b Incrementar el papeleo c Medir resultados en todos los niveles d Limitar la innovación

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por Criistiinaalorenzo

¿Cuál es una definición filosófica del conocimiento según Aristóteles?

¿Qué tipo de conocimiento se basa en la experiencia y no puede ser completamente articulado?

¿Cuál de los siguientes es un ejemplo de conocimiento explícito?

¿Qué autor afirmó: “Siempre sabemos más de lo que podemos decir”?

¿Qué se necesita para transformar conocimiento tácito en explícito?

¿Cuál es la función del lóbulo temporal en el proceso del conocimiento?

¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe el proceso de desaprender?

¿Qué elemento NO favorece el desaprendizaje?

¿Qué son los introyectos según Fritz Perls?

¿Cuál de estos métodos permite identificar introyectos?

¿Cuál es el objetivo principal de la gestión del conocimiento en una organización?

¿Qué estilo de gestión se basa en la experiencia propia, de forma intuitiva?

¿Qué componente del capital intelectual representa el conocimiento que permanece cuando las personas se van?

¿Qué autores definen la gestión del conocimiento como un proceso sistemático?

¿Qué tipo de capital es propiedad de las personas y no de la organización?

¿Qué incluye el capital intelectual según Rodríguez Gómez (2015)?

¿Cuál de estos es un ejemplo de capital relacional?

¿Cuál es una característica del capital humano?

¿Qué componente del capital estructural facilita la eficiencia organizativa?

¿Qué modelo organiza el capital humano, estructural y relacional?

¿Cuál de estas no es una barrera para la escucha activa?

¿Qué habilidad mejora la comunicación activa?

¿Qué estilo de comunicación respeta los derechos propios y ajenos?

¿Qué dimensión de la comunicación no verbal estudia el uso del espacio?

¿Qué elemento del feedback ayuda a construir credibilidad?

¿Qué conversión corresponde a "tácito a tácito"?

¿Qué proceso transforma conocimiento tácito en explícito?

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¿Qué proceso combina diferentes conocimientos explícitos?

¿Cuál es el valor principal que incrementa el conocimiento compartido?

¿Qué tipo de conocimiento permite resolver problemas cotidianos?

¿Qué significa “conocer por qué” (know-why)?

¿Qué elemento no pertenece al proceso de comunicación según el modelo clásico?

¿Qué acción mejora la escucha activa?

¿Qué parte del cuerpo se asocia con la kinesia?

¿Qué significa que el conocimiento "solo es válido si se comparte"?

¿Qué concepto se refiere al tratamiento intencionado de la información en una organización?

¿Cuál de los siguientes representa un conocimiento relacional?

¿Qué teoría del conocimiento plantea que este surge de la adaptación al medio?

¿Qué permite la buena gestión del capital intelectual?