Crear
Descargar
Descarga SCORM
Para ser utilizado en un LMS (Moodle, Blackboard...)
Descarga normal
Para ser publicada en una web o blog.
La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.
Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.
Obtener Plan Académico
Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:
Compartir juego
Sí o No
Sí o No

Liderazgo

Intégralo en tu plataforma
G. Classroom M. Teams
Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Obtener Plan Académico
%
Anónimo
Anónimo
 %
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
Imprime tu juego
Liderazgo
 

LiderazgoVersión en línea

Lee con atención

por Luz Ma. Lopez G
1

Un líder debe influir en los seguidores para que quieran hacer lo que se les pide, y que los objetivos propuestos sean internalizados como válidos, apropiados y correctos

2

Un líder no debe ser percibido como un miembro prototípico de su grupo

3

Un líder debe luchar por los intereses colectivos de su grupo

4

Un líder debe ser capaz de cultivar e incluir un sentido compartido de “individualidad” en el grupo que dirige.

5

El líder delegativo es una especie de gestor cuyo cometido es distribuir las tareas.

6

El líder autocrático suele albergar un sentimiento de inferioridad frente a las personas que dirige.

7

El líder democrático es hábil dirigiendo, pero sin olvidar la importancia de ser sensible ante el feedback que le aporte el grupo ante sus decisiones

8

El líder transaccional adquiere el papel de guardián de la motivación del grupo. Opera otorgando recompensas o imponiendo castigos en función del desempeño o el interés.

9

el líder transformacional no se ocupa de la motivación del grupo, solo en la tarea.

10

Un equipo de trabajo es aquel que interactua para compartir información y tomar decisiones

11

Un grupo de trabajo genera una sinergia positiva por medio de un esfuerzo coordinado da como resultado un nivel de desempeño mayor.

12

La meta es un estado futuro deseado por los miembros y ello motiva a trabajar a conseguirlo

 
¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.