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Sobre esta actividad

Un juego para descubrir conceptos clave del liderazgo según Goleman.

Creada por

Candela Ariasgarcia
Candela Ariasgarcia
Argentina

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Un juego para descubrir conceptos clave del liderazgo según Goleman.

por Candela Ariasgarcia
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
M
N
O
P
R
S
T
U
V
W
Z

Empieza por A

Capacidad para reconocer y comprender las propias emociones y su impacto en los demás.

Empieza por B

Habilidad de mantener el equilibrio frente al estrés o conflictos.

Empieza por C

Trabajo conjunto hacia un objetivo común, promovido por líderes empáticos.

Empieza por D

Proceso de crecimiento personal y profesional, impulsado por líderes coach.

Empieza por E

Habilidad para entender y compartir los sentimientos de los demás, fundamental en el liderazgo.

Empieza por F

Adaptabilidad frente al cambio, una competencia clave en líderes resonantes.

Empieza por G

Psicólogo que desarrolló el modelo de liderazgo basado en inteligencia emocional.

Empieza por H

Reconocimiento de las propias limitaciones y disposición para aprender de los demás.

Empieza por I

Habilidad para inspirar y guiar sin necesidad de ejercer poder autoritario.

Empieza por J

Trato equitativo considerando el contexto emocional de cada persona.

Empieza por M

Impulso interno que lleva a una persona a actuar y alcanzar objetivos.

Empieza por N

Ciencia que respalda cómo las emociones impactan en el liderazgo.

Empieza por O

Actitud positiva que un líder debe mantener para inspirar confianza en su equipo.

Empieza por P

Atención plena en el aquí y ahora; demuestra compromiso del líder.

Empieza por R

Estado en que el líder y su equipo están en sintonía emocional.

Empieza por S

Atención cuidadosa a las señales emocionales de los demás.

Empieza por T

Honestidad emocional que fortalece la confianza en el equipo.

Empieza por U

Sentido de pertenencia y cohesión dentro de un equipo o grupo.

Empieza por V

Capacidad de un líder para establecer metas y guiar a su equipo hacia el futuro.

Empieza por W

Resolución de conflictos buscando beneficio mutuo emocional.

Empieza por Z

Espacios donde las personas se sienten seguras, pero que pueden limitar el crecimiento personal.

 
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