Test habilidades sociales
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Los conflictos son situaciones con estas características, señala la incorrecta
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La línea generales, la competencia social consiste en mantener buena relaciones con los demás. Para ellos necesario todas -1
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Se dan cuando ponen en juego la autoridad, los derechos y los roles de las personas
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Persona egocéntrica: aquella que ve el mundo desde su punto de vida sin comprender el de los demás, y por lo tanto, que no es capaz de ponerse en el lugar del otro
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En esta actitud ambas partes pierden. El único objetivo de las dos partes que si una no consigue lo que quiere la otra tampoco lo haga
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Es un proceso de resolución de conflictos donde solo intervienen las partes implicadas, es decir, sin la participación de terceras personas
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Se denomina estatus a la posición o ubicación que ocupan los sujetos dentro de un grupo, resultado de ciertas características, que distinguen una posición de otra
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El arbitraje es un proceso de resolución de conflictos voluntario, privado y menos formal y estructurado que el anterior, ya que las reglas no están preestablecidas si no que son las partes quieres las establecen
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Podemos resumir las diversas funciones del líder en
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En situaciones naturales, la observación tiene lugar en situaciones preparadas, Tales como los juegos de roles
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El liderazgo está orientado al grupo. Prevalece la participación del equipo en la toma de decisiones, hablamos de:
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Se denomina rol al conjunto de deberes de un sujeto dentro de un grupo, un conjunto de conductas que se espera que realice como ocupante de una posición
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Un grupo primario presenta las siguientes características -1:
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Se han alcanzado o no los objetivos propuestos. El coordinador comienza el cierre de la reunión siguiendo varios pasos: primero sintetiza, temas que se han discutido las aportaciones o comentarios que se han hecho y quienes han sido. Segundo recuerda a asistentes los objetivos de la reunión. Tercero Recapitula acuerdos a los que se ha llegado y sintetiza cuestiones que hayan quedado pendientes. Cuarto, agradece a asistentes su participación y concluye formalmente la reunión.
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Un grupo informal presenta las siguientes características, señala la incorrecta
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En la escuela, el principal objetivo de la evaluación de la competencia social de los alumnos es obtener información sobre qué habilidades son más deficitarias para planificar programas de mejora de las mismas
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La actitud elusiva es la mejor opción para la resolución de conflictos, aunque requiere la cooperación de todas las partes implicadas en ellos de que también se conozca como actitud cooperativa
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Estaría del coordinador lograr la máxima participación de todos los asistentes, para ello debe: mantener el orden y el turno de palabras de los participantes y evitar las interrupciones. Evitar que alguien acapare todo el tiempo de la reunión realizando intervenciones excesivamente largas que limitan la participación del resto del grupo
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Antes de iniciar una reunión, la persona encargada de coordinar la conducirla debe realizar los siguientes pasos, señala que no se contempla
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este test esta basado en las diapositivas que pudimos ver con anterioridad, consta de 10 preguntas las cuales tienen alternativas para poder resolverlas.