Crear
Descargar
Descarga SCORM
Para ser utilizado en un LMS (Moodle, Blackboard...)
Descarga normal
Para ser publicada en una web o blog.
La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.
Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.
Obtener Plan Académico
Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:
Compartir juego
Ruleta de Palabras
Ruleta de Palabras

Liderazgo y Conducción de Personas

Intégralo en tu plataforma
G. Classroom M. Teams
Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Obtener Plan Académico

Liderazgo y Conducción de Personas

Ruleta de Palabras

Jugadas 1
Crear copia

Sobre esta actividad

Un juego para descubrir conceptos clave sobre liderazgo y gestión de personas.

Creada por

Débora Martín
Débora Martín
Argentina

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad
Crear reto

Top juegos

 %
Anónimo
Anónimo
 %
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
Imprime tu juego
Liderazgo y Conducción de Personas
 

Liderazgo y Conducción de PersonasVersión en línea

Un juego para descubrir conceptos clave sobre liderazgo y gestión de personas.

por Débora Martín
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
X
Y
Z

Empieza por A

Poder legítimo que otorga una posición jerárquica.

Empieza por B

Habilidad de un líder para conducir equipos con efectividad y sentido ético.

Empieza por C

Proceso de intercambio de información y sentimientos entre personas.

Empieza por D

Asignación de responsabilidades a otros para fomentar el desarrollo y la confianza.

Empieza por E

Capacidad de comprender y compartir los sentimientos de los demás.

Empieza por F

Proceso mediante el cual un líder moldea equipos sólidos y alineados a un propósito. Capacidad de lograr que otros se adhieran voluntariamente a un objetivo común.

Empieza por G

Capacidad de manejar relaciones humanas con inteligencia emocional y respeto.

Empieza por H

Conjunto de capacidades para dirigir.

Empieza por I

Táctica basada en emociones y valores. Capacidad de motivar a otros a alcanzar su máximo potencial.

Empieza por J

Principio de equidad en el trato y las decisiones dentro de un grupo.

Empieza por L

Capacidad de influir, motivar y guiar a otros hacia el logro de metas comunes.

Empieza por M

Conjunto de razones que impulsan a una persona a actuar o esforzarse.

Empieza por N

Proceso de discusión para llegar a un acuerdo entre partes con intereses diferentes.

Empieza por O

Metas específicas que se buscan alcanzar en un periodo determinado.

Empieza por P

Actitud de anticiparse a los problemas y actuar antes de que ocurran.

Contiene la Q

Conjunto de personas que colaboran con un propósito común bajo la conducción de un líder.

Empieza por R

Capacidad del líder para adaptarse, superar dificultades y guiar al equipo en contextos cambiantes.

Empieza por S

Interacción de elementos que produce un efecto mayor que la suma de sus partes.

Empieza por T

Estilo que genera cambios positivos profundos.

Contiene la U

Habilidad del líder para comprender activamente lo que otros expresan, verbal o no verbalmente.

Empieza por V

Perspectiva a largo plazo que guía las acciones y decisiones de un líder.

Contiene la X

Conjunto de conocimientos y vivencias que fortalecen el liderazgo y mejoran la toma de decisiones.

Contiene la Y

Acción del líder de estar presente, sostener emocionalmente y acompañar a su equipo.

Contiene la Z

Estructura ordenada que el líder debe entender, gestionar y mejorar.

 
¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.