Crear
Descargar
Descarga SCORM
Para ser utilizado en un LMS (Moodle, Blackboard...)
Descarga normal
Para ser publicada en una web o blog.
La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.
Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.
Obtener Plan Académico
Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:
Compartir juego
Ruleta de Palabras
Ruleta de Palabras

Adivina los Objetivos SMART

Intégralo en tu plataforma
G. Classroom M. Teams
Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Obtener Plan Académico

Adivina los Objetivos SMART

Ruleta de Palabras

(3)
Jugadas 78
Crear copia

Sobre esta actividad

Un juego para poner a prueba tu conocimiento sobre objetivos organizacionales SMART.

Creada por

Emi Montero
Emi Montero
Argentina

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad
Crear reto

Top juegos

 %
Anónimo
Anónimo
 %
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtener Plan Académico
Imprime tu juego
Adivina los Objetivos SMART
 

Adivina los Objetivos SMARTVersión en línea

Un juego para poner a prueba tu conocimiento sobre objetivos organizacionales SMART.

por Emi Montero
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V

Empieza por A

Se refiere a que un objetivo pueda realizarse dentro de los recursos y capacidades disponibles.

Empieza por B

Resultado positivo que se espera obtener al alcanzar un objetivo organizacional.

Empieza por C

Acción que se lleva a cabo para saber si un objetivo funcionó

Empieza por D

Claridad en la formulación de un objetivo, evitando ambigüedades.

Empieza por E

El plan de acción diseñado para alcanzar los objetivos organizacionales.

Empieza por F

La atención concentrada en áreas específicas que son clave para el éxito de la organización.

Empieza por G

El proceso de planificación, organización y control de recursos para cumplir objetivos.

Empieza por H

El plazo temporal en el que se espera lograr un objetivo.

Empieza por I

Efecto que tiene el logro de un objetivo en la organización y su entorno.

Empieza por J

La razón que respalda la necesidad de establecer ciertos objetivos organizacionales.

Empieza por L

Restricción temporal o de recursos que afecta la consecución de un objetivo.

Empieza por M

La declaración que define el propósito y los objetivos generales de la organización.

Empieza por N

Motivo que impulsa la creación de un objetivo dentro de la organización.

Empieza por O

Meta específica que se desea alcanzar en un periodo determinado.

Empieza por P

Tiempo establecido para alcanzar un objetivo.

Empieza por Q

El número mínimo de miembros necesarios para tomar decisiones sobre objetivos organizacionales.

Empieza por R

Los efectos o consecuencias que se derivan del cumplimiento de los objetivos.

Empieza por S

Acrónimo o sigla que describe las características que debe tener un objetivo efectivo.

Empieza por T

Objetivos que se toman a nivel medio de la organización

Empieza por U

Beneficio práctico que se obtiene al alcanzar un objetivo.

Empieza por V

La imagen futura que la organización aspira a alcanzar a través de sus objetivos.

 
¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.