Crear
Descargar
Obtener Plan Académico
Compartir juego
Intégralo en tu plataforma

Puedes integrar el juego en un LMS compatible con LTI 1.1 o LTI 1.3 como Canvas, Moodle, o Blackboard. De esta manera podrás guardar las puntuaciones automáticamente en el libro de calificaciones de esa plataforma.
Descargar
Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Google Classroom con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Google Classroom, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Has superado el número máximo de juegos que puedes integrar en Microsoft Teams con tu Plan actual.

Para integrar tantos juegos como quieras en Microsoft Teams, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

La descarga de juegos es una característica exclusiva para usuarios con un Plan Académico o un Plan Comercial.

Obtén ahora tu Plan Académico o Comercial y comienza a integrar tus juegos en tu LMS, web o blog.

Si lo deseas, puedes descargar un juego de prueba aquí y probar su integración:

Derechos Laborales: ¿Verdadero o Falso?

Sí o No

Jugadas 2

Sobre esta actividad

En este juego, los jugadores deberán determinar si las afirmaciones sobre los derechos laborales son verdaderas o falsas. Cada respuesta correcta suma puntos, mientras que las respuestas incorrectas restan. ¡Ponte a prueba y demuestra tu conocimiento sobre los derechos de los trabajadores!

Creada por

Colombia

Descarga la versión para jugar en papel

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Top juegos

%
Anónimo
Anónimo
%
%
%
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.

Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.

Imprime tu juego
Derechos Laborales: ¿Verdadero o Falso?
 

Derechos Laborales: ¿Verdadero o Falso?Versión en línea

En este juego, los jugadores deberán determinar si las afirmaciones sobre los derechos laborales son verdaderas o falsas. Cada respuesta correcta suma puntos, mientras que las respuestas incorrectas restan. ¡Ponte a prueba y demuestra tu conocimiento sobre los derechos de los trabajadores!

por Luis
1

Los empleados tienen derecho a un ambiente de trabajo seguro.

2

Los empleadores pueden obligar a los empleados a trabajar sin contrato.

3

Los empleados no tienen derecho a días de descanso.

4

La protección contra el despido injustificado es un derecho laboral.

5

Los trabajadores tienen derecho a negociar sus condiciones laborales.

6

La discriminación en el trabajo es ilegal.

7

No hay leyes que protejan a los trabajadores de acoso laboral.

8

Debería ser obligatoria la implementación de un plan de igualdad en todas las empresas con más de 50 empleados

9

Debería reconocerse la presunción de laboralidad en todas las relaciones de prestación de servicios a través de plataformas digitales

10

Debería ser exigible el cumplimiento del principio de no discriminación en el acceso al empleo por motivos de identidad de género

11

Debería establecerse por ley un tiempo máximo de espera para la resolución de conflictos laborales en vía administrativa

12

Debería ser ilegal que un jefe te despida por estar embarazada

13

Deberían tener los trabajadores derecho a saber cuánto ganan sus jefes

14

Debería poder un trabajador negarse a hacer horas extras sin que lo despidan

15

Deberían tener los trabajadores derecho a un día libre a la semana, siempre

¿Estás seguro que quieres abandonar la página?

Al abandonar la página perderás el progreso del juego.