Relacionar Columnas Juego de Parejas: Evaluación 360 GradosVersión en línea Descubre los conceptos clave de la Evaluación 360 grados en este divertido juego de emparejamiento. por Mateo Meriño Reyes 1 Evaluar la capacidad de liderazgo, la comunicación, la motivación y la toma de decisiones. 2 Es el análisis de resultado. 3 Desventajas de la evaluación 360 grados. 4 Esta visión multidimencional permite obtener una perspectiva mas completa y objetiva del compañero individual 5 Evaluación 360 grados 6 Es crucial mantener la confidencialidad y el anonimato de las respuestas para evitar conflictos. 7 Facilita la gestión, análisis y seguimiento de las evaluaciones. 8 Ventajas de la evaluación 360 grados. Objetivo. Resistencia al cambio. Desarrollo individual Interpretar los datos recopilados. Confidencialidad. Método de evaluación del desempeño, que recopila información de múltiples fuentes. Líderes. Software especializado.
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