Modalidades contractualesVersión en línea Aspectos relacionados con los diferentes tipos de contrato laboral existentes por Abraham SEGARRA CRESPO 1 Este contrato se concierta para atender exigencias circunstanciales del mercado, exceso de pedidos o acumulación de tareas, aún tratándose de la actividad normal de la empresa. a Indefinido b Duración determinada, eventual por circunstancias de la producción c Duración determinada, obra o servicio determinado d En prácticas 2 ¿Con quién puede concertarse el Contrato para la formación y el aprendizaje, como norma general? a Menores de 16 años y mayores de 30 b Mayores de 18 y menores de 23 c Mayores de 16 años y menores de 25 d Mayores de 18 y menores de 25 3 ¿Cuánto tiempo puede transcurrir desde la terminación de los estudios para poder realizar un contrato en Prácticas? a No más de 5 años o 7 en caso de discapacitados b No más de 7 años en cualquier caso c Un año d 3 años o 5 en caso de discapacitados 4 La duración máxima, teniendo en cuenta la que contemplen los Convenios Colectivos, del Contrato por obra o servicio determinado es... a 3 años en cualquier caso b 2 años ampliables 2 más por Convenio Colectivo c 5 años en cualquier caso d 3 años ampliables 12 meses más por Convenio Colectivo
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