Entrevista de trabajo

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Página 165 Entrevista de trabajo, importancia y preparación
Cecyte cancún 2 Prepa modular

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Sobre Presentación

2º - Bachillerato

Literatura

cecyte cancun 2

instructor chable

prepamodular

prepa modular cecyte

Edad recomendada: 16 años

1 veces realizada

Creada por

JOSE LUIS CHABLE PERAZA

México

Top 10 resultados

1

zenen colohua

18 de Abril de 2023

00:23

tiempo

100

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Entrevista de trabajoVersión en línea Página 165 Entrevista de trabajo, importancia y preparación Cecyte cancún 2 Prepa modular por JOSE LUIS CHABLE PERAZA 1 El buscar empleo El buscar empleo no es una situación sencilla y menos en estos tiempos donde las oportunidades se esfuman, sin embargo una o varias reuniones que se tengan, deben estar cuidadosamente preparadas; incluso desde la solicitud de empleo, la cual debe estar presentada con buena ortografía, legibilidad, limpieza, con datos confiables, precisos y actualizados. 2 Una entrevista de empleo Una entrevista de empleo se debe considerar como un medio, donde la persona que lo interrogue basándose en el diálogo, se dará cuenta de sus capacidades, actitudes, carácter y lo que tiene a favor y en contra de las otras personas interesadas en el puesto; todo es importante, su manera de mover los brazos, de sentarse, sus gestos, su voz, de hecho en ocasiones estos aspectos dicen mucho más que lo que usted está hablando. 3 Tener en mente Otra cosa que debe tener en mente es buscar destacarse entre los candidatos de manera inteligente, no se trata de hacer menos a las otras personas sino decir qué beneficios puede dar usted a la empresa en ese puesto. 4 Algunos aspectos Pues bien, éstos y otros aspectos que citaremos a continuación, debe tomar en cuenta antes de su entrevista: 5 Asistencia y puntualidad: Asistencia y puntualidad: De ninguna manera debe faltar a la llamada, si usted puede elegir la hora, procure que sea por la mañana, así da el mensaje de que es lo más importante y por eso lo ubica al principio; de preferencia llegue minutos antes, necesarios para que deje los nervios en la silla o si surge algún inconveniente, lo atienda sin alterar su cita. 6 Cita: Cita: Si le avisaron por teléfono o correo que quieren entrevistarlo, no dude en llamar a la empresa para confirmar su asistencia. 7 Examine su currículum y autoevalúese Examine su currículum y autoevalúese: Defina sus capacidades profesionales, experiencia y formación que lo califican para el empleo, el aporte que todo esto daría a la empresa, así como también de qué manera perjudicarían sus defectos y búsquele un remplazo con sus virtudes, así sabrá debatir en el momento de las comparaciones. 8 Pida informes sobre la empresa Pida informes sobre la empresa ya sea por teléfono, personalmente o correo, indague desde a qué se dedica, cómo empezó, el desarrollo que ha tenido, sus trabajadores, la forma de vestir sobre todo en el puesto que usted busca, sus proyectos futuros y su posicionamiento en el sector al que pertenece. 9 Fin Si por alguna razón faltara, hable en cuanto pueda a la empresa y justifique su falta con testimonios creíbles.

Entrevista de trabajoVersión en línea

Página 165 Entrevista de trabajo, importancia y preparación Cecyte cancún 2 Prepa modular

El buscar empleo

El buscar empleo no es una situación sencilla y menos en estos tiempos donde las oportunidades se esfuman, sin embargo una o varias reuniones que se tengan, deben estar cuidadosamente preparadas; incluso desde la solicitud de empleo, la cual debe estar presentada con buena ortografía, legibilidad, limpieza, con datos confiables, precisos y actualizados.

Una entrevista de empleo

Una entrevista de empleo se debe considerar como un medio, donde la persona que lo interrogue basándose en el diálogo, se dará cuenta de sus capacidades, actitudes, carácter y lo que tiene a favor y en contra de las otras personas interesadas en el puesto; todo es importante, su manera de mover los brazos, de sentarse, sus gestos, su voz, de hecho en ocasiones estos aspectos dicen mucho más que lo que usted está hablando.

Tener en mente

Otra cosa que debe tener en mente es buscar destacarse entre los candidatos de manera inteligente, no se trata de hacer menos a las otras personas sino decir qué beneficios puede dar usted a la empresa en ese puesto.

Algunos aspectos

Pues bien, éstos y otros aspectos que citaremos a continuación, debe tomar en cuenta antes de su entrevista:

Asistencia y puntualidad:

Asistencia y puntualidad: De ninguna manera debe faltar a la llamada, si usted puede elegir la hora, procure que sea por la mañana, así da el mensaje de que es lo más importante y por eso lo ubica al principio; de preferencia llegue minutos antes, necesarios para que deje los nervios en la silla o si surge algún inconveniente, lo atienda sin alterar su cita.

Cita:

Cita: Si le avisaron por teléfono o correo que quieren entrevistarlo, no dude en llamar a la empresa para confirmar su asistencia.

Examine su currículum y autoevalúese

Examine su currículum y autoevalúese: Defina sus capacidades profesionales, experiencia y formación que lo califican para el empleo, el aporte que todo esto daría a la empresa, así como también de qué manera perjudicarían sus defectos y búsquele un remplazo con sus virtudes, así sabrá debatir en el momento de las comparaciones.

Pida informes sobre la empresa

Pida informes sobre la empresa ya sea por teléfono, personalmente o correo, indague desde a qué se dedica, cómo empezó, el desarrollo que ha tenido, sus trabajadores, la forma de vestir sobre todo en el puesto que usted busca, sus proyectos futuros y su posicionamiento en el sector al que pertenece.

Fin

Si por alguna razón faltara, hable en cuanto pueda a la empresa y justifique su falta con testimonios creíbles.

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