1.
¿Cómo se llama el conjunto de características que permiten a las personas desempeñarse exitosamente y progresar en el mercado laboral?
A
Habilidades cognitivas
B
Habilidades para el trabajo
C
Habilidades de home office
2.
Se trata de habilidades como la memoria y el pensamiento flexible, entre otras, empleadas para pensar, leer, aprender, recordar, razonar y prestar atención.
A
Habilidades cognitivas
B
Habilidades socioemocionales o blandas
C
Habilidades técnicas
3.
Se trata de destrezas laborales específicas directamente aplicables en una ocupación o empleo.
A
Habilidades cognitivas
B
Habilidades socioemocionales o blandas
C
Habilidades técnicas
4.
Estas son las habilidades que nos diferencian de los robots. Tienen que ver con las cualidades, actitudes, creencias, rasgos de personalidad y comportamientos propios de un trabajador.
A
Habilidades cognitivas
B
Habilidades socioemocionales o blandas
C
Habilidades técnicas
5.
Esta habilidad digital es muy valorada en el mercado laboral y consiste en el manejo de prácticas relacionadas con la comercialización de productos y servicios para un público objetivo por internet y por redes sociales.
A
Habilidades de mercadeo o marketing digital
B
Manejo de herramientas de desarrollo web y software
C
Habilidades digitales creativas
6.
Esta habilidad digital es muy valorada en el mercado laboral y consiste en habilidades de diseño gráfico por computadora, desarrollo de juegos y animación que han tenido un auge importante en los últimos años.
A
Habilidades de mercadeo o marketing digital
B
Manejo de herramientas de desarrollo web y software
C
Habilidades digitales creativas
7.
Esta habilidad socioemocional o blanda es muy valorada en el mercado laboral, e implica saber sobreponerse a los momentos difíciles, evitar cometer los mismos errores y enfrentar con una actitud positiva las adversidades.
A
Negociación
B
Inteligencia emocional
C
Resiliencia
8.
Esta habilidad socioemocional o blanda es muy valorada en el mercado laboral, es fundamental para la resolución de conflictos e implica saber argumentar una idea, ceder cuando sea necesario, defender su posición y llegar a un acuerdo final.
A
Negociación
B
Inteligencia emocional
C
Resiliencia
9.
Esta habilidad socioemocional o blanda es muy valorada en el mercado laboral, es fundamental para la resolución de conflictos e implica saber argumentar una idea, ceder cuando sea necesario, defender su posición y llegar a un acuerdo final.
