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1. ¿Cuál es la definición de trabajo en equipo?
A
Es la competencia entre compañeros de trabajo
B
Es la realización de tareas individuales sin ayuda de nadie
C
Es la colaboración de varias personas para lograr un objetivo común
2. ¿Cuál es la importancia del trabajo en equipo?
A
Solo es importante en empresas grandes
B
No es importante, ya que se puede lograr todo de manera individual
C
Permite alcanzar objetivos más grandes y complejos
3. ¿Cuáles son las características de un buen equipo de trabajo?
A
Competencia, individualismo y falta de comunicación
B
Falta de compromiso y respeto hacia los demás
C
Comunicación efectiva, confianza, compromiso y respeto
4. ¿Qué es un líder en un equipo de trabajo?
A
Es la persona que impone su voluntad sobre los demás
B
Es la persona que guía y motiva al equipo hacia el logro de los objetivos
C
Es la persona que trabaja más que los demás
5. ¿Qué es la sinergia en un equipo de trabajo?
A
Es el resultado de la colaboración en equipo, donde el todo es mayor que la suma de las partes
B
Es la falta de comunicación y colaboración en el equipo
C
Es la competencia entre los miembros del equipo
6. ¿Qué es el brainstorming?
A
Es una técnica para trabajar de manera individual
B
Es una técnica de trabajo en equipo para generar ideas creativas
C
Es una técnica para imponer ideas en el equipo
7. ¿Cómo se puede mejorar la comunicación en un equipo de trabajo?
A
Imponiendo ideas y no escuchando a los demás
B
Escuchando activamente y expresando ideas de manera clara y respetuosa
C
No es necesario mejorar la comunicación en un equipo de trabajo
8. ¿Qué es la retroalimentación en un equipo de trabajo?
A
Es el proceso de ignorar los errores del equipo
B
Es el proceso de criticar a los demás para destacar uno mismo
C
Es el proceso de dar y recibir comentarios constructivos para mejorar el desempeño del equipo
9. ¿Qué es la responsabilidad individual en un equipo de trabajo?
A
Es la obligación de cada miembro del equipo de cumplir con sus tareas y compromisos
B
Es la obligación del líder de hacer todo el trabajo
C
Es la obligación de los demás miembros de hacer el trabajo del líder
10. ¿Cómo se puede fomentar el trabajo en equipo?
A
Reconociendo y valorando el esfuerzo y la colaboración de los demás
B
Compitiendo con los demás miembros del equipo
C
Ignorando el esfuerzo y la colaboración de los demás
11. Entre las fallas/ fallos que impiden el buen trabajo en equipo encontramos:
A
La empatía
B
coordinacion entre los miembros
C
Falta de comunicación
12. Las cualidades de trabajar en equipo son:
A
Organización
B
Individualismo
C
La organización unidireccional
13. Las empresas trabajan en equipo porque... mejora el clima laboral y en la empresa alcanza sus objetivos de forma más rápida y armoniosa
A
mejora el clima laboral y en la empresa no alcanza sus objetivos de forma rápida y armoniosa
B
mejora el clima laboral y en la empresa alcanza sus objetivos de forma más lenta y armoniosa
C
mejora el clima laboral y en la empresa alcanza sus objetivos de forma más rápida y armoniosa