Sopa de Letras Cultura organizacionalVersión en línea Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización por Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA L X N B I C K R I M T Z L I X U I M E S O I D I O U H A A M P Z U E Z W K P A I E W B N R A A Q U N Y U Q Y E T D H P A I K I U L V Y U I Z E S S A T E N C I O N A L D E T A L L E N I E K O F W I T L J B Y O E A E U U U Q L A D K R N S V I T B O I Z N A O A B U I O C C N B X U Y T D O Y Q K I E W E J I A E I Z G H Y R L R A E A A P E T Z P F L E P U O C D E O C E I W E R A C K I L J M T I I M S I E N E R G I A J H Y Q G I S U E X W L U V O H I I L E I X Z U R X K P L O S Q U W J F L Z R F A V U S E E U U Q U A L E N U E B M L E F I O C Y M C T N O E R U A B W J A P L K R V E X B V S V Y T A O C A I S L U H U R T A L U Q Q B V O V P O E B I O E Q Z A M O A E O N G P E B U Q L J W O N I C M D U Q E A O U S A O W A V A Y U L V D W E L A U X O I I U S Z U Q I X I Q E Y S Q D O E R I V O U E N A I X U L L C E O E G V A G E E I G D O Q E A P R I R C T I A U O M S U Y U E Y Q I A N U I V U Z S E I A A T U H Y T X T P O Z C A D N T A B A F O I L D T N E Z G N H I U N H G I D I U R P N E I S O O F E X O U C G C B F R U T A W H Y W Y U L H T S P I E O N X Z W Z M L A C I O P O P I I U M A M F R O Z S O M E I E L S I O R P A T N I C R V H I O M
