Sopa de Letras Cultura organizacionalVersión en línea Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización por Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA A F A P B S E P L D V L N H A W A U W K O E Z E N Q A A M Y V N A G I P P U O E H O E E R G G I J W I J O J U H S T E V V E H A U A S Z I N N P A A T E N C I O N A L D E T A L L E U P E U V N Y F O U U B G C R E P L H O S D P S U Q N I Q I L O U Q O E X M X U I J C M W C C H Z R T U O Z A C E X I F O A X H S I P A E K O U C E A W P N A V J B Z U E I I H D E Q Z A C W A C T C I I Q C N O B O O U Z E N E R G I A R D R M B I X U R O O I T L I A O F P E B A B Z Y H A A V O T Q E T A S H M L A R A E S Q Z W Y J A O I E N U E Y Y M F I I E C N H Q T N O E S B G I M B A O L E U Y K Q B U K L I G A O E A P A A I U O R O A S S Q R P K Y W U S E B I I J I A L D U S E Q N W O E G U M N D U Z N I C Q U C W P E C Z S D O E N G Z K A I K V I E L A G I L P E U I L U K I I C L K F G H R D U R I V U P E Q E M W S L A C E Y S J S M B D E E G D O I K P J R L F M T H A R U W M E A G O V C I A N E S T I V B R I A Z T O I U A O P B Q E Q A D N Z E I A P I E W D U N U E O S X I S R O O N Z I A Q E U Z C A H O E E A C A D I A I O F U O E S J N N J P O G G S O I B U X G A M U W J F O A Y U U K J O Z T D B Y R O D B O E E Y Q J M S E F A U H E X O I F O K O A
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