Sopa de Letras Cultura organizacionalVersión en línea Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización por Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA O V G I C N H A S O O N E O N D B Y Y A O U F A F U S V K T J T K J U Z E N D C H E B I R K O F E O R T P U O U N W L O D A E J I U Z E I D A S O A T E N C I O N A L D E T A L L E R E E G L E D N G E E S O D Z E J T A U R R K S E O N N U O K G P S P A T P G D E I J Q S V K R T W T Y O E A E Z E Q E E H A M A E N J A A A N B B A I P O A C R O U R R O O L V F V E G U J X V A C X I O Z I S I B G G E E N E R G I A V U O D U I I U O O L U G O W O F I M E M F U F U U O Q A O I Q U J O Y U S I Q F G L S N E N X H U I L A N E E K A S V B G Z U K G N T N U C P S E R W G A Q L H R A E Q A I E X O U A O O A J P R I Z E R E A G Q U N O C J X P U E B I X N U A J U A E E I N F V I U Q D U U U M N I C E D T U F B L A S T O H N K U O L B Q I D E L A L O K U K A A Z U K I G W Z R K W A I H Z R I V B D A A Q E I M L A C V P Z N E O T T X C G D O O O E Z I R J L T R A P U J Y A C C N U Q I A N E Q Q Q O B E T A I T W Q B A Z G O U O I A D N A T O I C D I X D W N I L J A N I S W M U L S I G F A U E R G V O E E O S Y U U C P I A T H X T E H Q C Z T U A S W I A E I G E Q Z O R A A E A A K E I O Y V I D I R N V C O D U F M A O N A L T E F B Q M E N T U O C
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