Sopa de Letras Cultura organizacionalVersión en línea Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización por Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA B O W N D E N N U V O Q X I X K B R F Y O I L N B C N A Z I H V E A P Z H N U F R H G E R S K R C B I G I F R R J Z I S P A N P X D E G I C J I A A T E N C I O N A L D E T A L L E R K E L J O T A I R U A O O E K E B A S N V I O H I N L H X I U H J Y C K W K I E O A A H J M O S K T U O I V D E Y C E I N N U S U V P U E O I R U A I P D I O I V E U F A O A O A F S O Y A F Z K C A I T Z I Y S R Q I O E N E R G I A K A A Y B I Z U Q I T E A T F X A U A E U Z D X O Y K A P O A Q V M O V M D C V Z U A S I Z X I I I O I K N I E J S U P P Z O U P P C T N R I E W G P E Z A I L D A H M O U O P G C I A O N Z I C Z O A G R U A I P H H D O H E B Q E B I I Z J Z J M T U E W N Z U B H V X I X Y A N I C J S N E U P A K S A O E T X E E D D E U O E L A U U I E C V U L U A I J A I R M A K P H U R I V C D D D A D E A L U C L I V V V V D A J O G D O U E M O W X U M T D A Q A A H O I O C M E I A N R E G U V Q U H A T T K O B D G E G O Y H A D N L Z Y E A A F A D U N K I Y Q K B I T M E U A I A I L R K I I N O I E I O Q U D G S L R E U U Q U H T F A O N U S A I O O I I N Y C O V F L U T O P I L N H A D X U R P Q I X M I D O N D M I E D Z I Y P I U O H M O A
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