Sopa de Letras Cultura organizacionalVersión en línea Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización por Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA K F Z U D F O W A I T A O A P H U F D W O D Z O V P A A T Q I F I R F P E U A O K Y A L R L X Y N I G J Q O K I E D E P E I F K G U Z E I O I O A A T E N C I O N A L D E T A L L E E J E U P K Q D I F E A I T L U L T C U S A J U Z N N I B C U E C I V F A S N I Y N F A P U Y M V U T T O A P J E W E Y N O O E E F A Y E W I P I U A Q P M B B R K E U A W F I Q Q E O R E T I C C C E I O M I O O A Y A K E N E R G I A I K J H K I Z U O N B M E R E X B C J E O U D E J I O U W O O Q H O R U P F E C I C R S E I E T B A U W U N I E S T C E Z I A O O N B T N O G E M M V V D A D L R K O L D U K W Q U N A O N Y S C O I O H R U A I W J K V K P F B X E B I A W E M Y A E U E E N H T A H W I H E R R N I C U M E J K O X C S U O P P B E B R X E I A E L A P A U M O Q W Q U Q I H I J Y J I C F K P R I V J H J R X O O R L S C S D L S V S E I S L G D O E D D P I A Y G T L A S H I I J P S R A D I A N Y O H U I L I X A F T S P U J O E Y M O G A D N U R A Q O D O V D C N I I U G Y M G E O T L U I M A A O S A U I O E E T S E H B I O G D K X D Q I N Y I H N O E S U I E U V E A J O B C L W A L L X L S P M N E O Y R Z O K F M E V I O I O W E U N Q I N S Z J G L O U